Законодательство Нидерландов

Титул 10

действует

Трудовой договор

Гражданский кодекс — Книга 7 (трудовой договор) (Burgerlijk Wetboek Boek 7) · Статей: 198

Раздел 1

Общие положения

7:610 Статья 7:610

Трудовой договор есть договор, в соответствии с которым одна сторона, работник, обязуется выполнять работу в интересах другой стороны, работодателя…

7:610a Статья 7:610a

Лицо, которое в интересах другого лица за вознаграждение, выплачиваемое этим другим лицом, в течение трех последовательных месяцев еженедельно либо в…

7:610b Статья 7:610b

Если трудовой договор продолжался не менее трех месяцев, предполагается, что объем обусловленной договором работы в любом месяце равен среднему…

7:611 Статья 7:611

Работодатель и работник обязаны вести себя как надлежащий работодатель и надлежащий работник.

7:611a Статья 7:611a

Работодатель предоставляет работнику возможность пройти обучение, необходимое для исполнения его трудовых обязанностей и, насколько это может быть…

7:612 Статья 7:612

Несовершеннолетний, достигший возраста шестнадцати лет, обладает дееспособностью для заключения трудового договора. Он приравнивается к…

7:613 Статья 7:613

Работодатель может ссылаться на письменное условие, наделяющее его полномочием изменять условие труда, содержащееся в трудовом договоре, только в том…

7:613a Статья 7:613a утратила силу
7:613b Статья 7:613b утратила силу
7:613c Статья 7:613c утратила силу
7:614 Статья 7:614

Срок, указанный в пункте 1 подпункте «d» статьи 52 Книги 3, в отношении вытекающих из настоящего раздела оснований для оспоримости, начинается с…

7:615 Статья 7:615 утратила силу

Раздел 2

Заработная плата

7:616 Статья 7:616

Работодатель обязан выплачивать работнику его заработную плату в установленное время.

7:616a Статья 7:616a

Если работа выполняется на службе у работодателя во исполнение договора поручения (overeenkomst van opdracht) или договора подряда (overeenkomst van…

7:616b Статья 7:616b

Если работа выполняется в интересах работодателя во исполнение одного или нескольких договоров, заключенных между заказчиком, исполнителем или…

7:616c Статья 7:616c

Если работа выполняется в Нидерландах, статьи 616a, 616b и с 616d по 616f включительно подлежат применению независимо от права, применимого к…

7:616d Статья 7:616d

Заказчик или контрагент, исполнившие требование на основании статьи 616b, имеют право обратного требования (verhaal) в отношении всего имущества:

7:616e Статья 7:616e

С целью предъявления требования, указанного в статье 616a или статье 616b, каждый заказчик, исполнитель, подрядчик, работодатель или каждая…

7:616f Статья 7:616f

Любое условие, противоречащее статьям с 616a по 616e включительно, является ничтожным.

7:617 Статья 7:617

Установленная форма оплаты труда не может быть иной, чем:

7:618 Статья 7:618

Если размер заработной платы не установлен, работник имеет право на заработную плату, которая на момент заключения договора за аналогичный труд…

7:619 Статья 7:619

Если заработная плата полностью или частично состоит из суммы, поставленной в зависимость от каких-либо данных, которые должны явствовать из книг…

7:620 Статья 7:620

Выплата установленной в денежном выражении заработной платы осуществляется в законном платежном средстве Нидерландов или путем безналичного платежа в…

7:621 Статья 7:621

Выплата заработной платы, произведенная иным способом, чем предусмотрено статьей 620, или установленная в иных формах, чем допускается статьей 617…

7:622 Статья 7:622

Выплата установленной в денежной форме заработной платы, которая осуществляется без применения статьи 114 Книги 6, производится либо по месту, где…

7:623 Статья 7:623

Работодатель обязан выплачивать заработную плату, установленную в денежном выражении по периодам времени, каждый раз по истечении периода, за который…

7:624 Статья 7:624

Если установленная в денежном выражении заработная плата зависит от результатов выполняемой работы, работодатель соблюдает сроки выплаты, которые…

7:625 Статья 7:625

В той мере, в какой установленная в денежном выражении заработная плата или ее часть, остающаяся после вычета сумм, которые работодатель вправе…

7:626 Статья 7:626

Работодатель обязан при каждой выплате установленной в денежной форме заработной платы предоставлять работнику в письменном или электронном виде…

7:627 Статья 7:627 утратила силу
7:628 Статья 7:628

Работодатель обязан выплачивать заработную плату, установленную по периодам времени, если работник полностью или частично не выполнял обусловленную…

7:628a Статья 7:628a

Если согласованный объем рабочего времени составляет менее 15 часов в неделю и моменты времени, в которые должна выполняться работа, не установлены…

7:628b Статья 7:628b

Настоящая статья применяется к трудовым договорам, в отношении которых моменты времени, когда должна выполняться работа, являются полностью или в…

7:629 Статья 7:629

В той мере, в какой заработная плата не превышает сумму, указанную в пункте 1 статьи 17 Закона о финансировании социального страхования (Wet…

7:629a Статья 7:629a

Суд отклоняет требование о выплате заработной платы, указанное в статье 629, если к исковому заявлению не приложено заключение эксперта, назначенного…

7:629b Статья 7:629b утратила силу
7:630 Статья 7:630

Работодатель, который временно лишен возможности выплачивать заработную плату в той части, в которой она установлена в иной форме, чем в денежной…

7:631 Статья 7:631

Условие, согласно которому работодатель получает право удерживать какую-либо сумму из заработной платы в день выплаты, является ничтожным, без ущерба…

7:632 Статья 7:632

За исключением случаев прекращения трудового договора, зачет работодателем своего обязательства по выплате заработной платы допускается только в…

7:633 Статья 7:633

Передача, залог или любое иное действие, посредством которого работник предоставляет третьим лицам какое-либо право на свою заработную плату…

Раздел 3

Отпуск и освобождение от работы

7:634 Статья 7:634

Работник приобретает за каждый год, в течение которого он имел право на заработную плату на протяжении полной установленной продолжительности…

7:635 Статья 7:635

В отступление от статьи 634 работник приобретает право на отпуск за период, в течение которого он не имеет права на установленную в денежном…

7:636 Статья 7:636

Дни или части дней, в которые работник не выполняет обусловленную работу по одной из причин, указанных в пунктах 1 и 4 статьи 635, могут быть…

7:637 Статья 7:637

Дни или части дней, в которые работник не выполняет обусловленную работу по причине болезни, могут рассматриваться как отпуск только в том случае…

7:638 Статья 7:638

Работодатель обязан ежегодно предоставлять работнику возможность использовать отпуск, на который работник имеет право как минимум на основании статьи…

7:639 Статья 7:639

Работник сохраняет право на заработную плату в течение своего отпуска.

7:640 Статья 7:640

Работник не может в течение срока действия трудового договора отказаться от своего права на отпуск в обмен на денежную компенсацию.

7:640a Статья 7:640a

Право на минимум, указанный в статье 634, аннулируется через шесть месяцев после последнего дня календарного года, в котором это право было…

7:641 Статья 7:641

Работник, который на момент прекращения трудового договора все еще имеет право на отпуск, имеет право на денежную выплату в размере заработной платы…

7:642 Статья 7:642

Без ущерба для статьи 640a, срок исковой давности по требованию о предоставлении отпуска истекает по прошествии пяти лет после последнего дня…

7:643 Статья 7:643

Работник может требовать, чтобы работодатель предоставил ему отпуск без сохранения заработной платы для присутствия в качестве члена на заседаниях…

7:644 Статья 7:644 утратила силу
7:645 Статья 7:645

От положений статей с 634 по 643 включительно не может быть допущено отступление в ущерб работнику, за исключением случаев, когда такое отступление…

Раздел 4

Равное обращение

7:646 Статья 7:646

Работодатель не вправе проводить различие между мужчинами и женщинами при заключении трудового договора, предоставлении обучения работнику, в…

7:647 Статья 7:647 утратила силу
7:648 Статья 7:648

Работодатель не вправе проводить различие между работниками на основании разницы в продолжительности рабочего времени в условиях, при которых…

7:649 Статья 7:649

Работодатель не должен проводить различий между работниками в условиях труда на основании временного или постоянного характера трудового договора, за…

Раздел 5

Отдельные особые условия в трудовом договоре

7:650 Статья 7:650

Работодатель может устанавливать штраф за нарушение положений трудового договора только в том случае, если в трудовом договоре указаны положения, за…

7:651 Статья 7:651

Возможность наложения штрафа не затрагивает право на возмещение убытков на основании закона. Однако работодатель не может взимать штраф и…

7:652 Статья 7:652

Если стороны согласовывают испытательный срок, он является равным для обеих сторон.

7:653 Статья 7:653

Условие в соглашении между работодателем и работником, в соответствии с которым последний ограничивается в своем праве осуществлять трудовую…

7:653a Статья 7:653a

Условие, в соответствии с которым работодатель запрещает или ограничивает выполнение работником работы в пользу других лиц вне периодов времени, в…

Раздел 6

Некоторые особые обязанности работодателя

7:654 Статья 7:654

Если трудовой договор заключается или изменяется в письменной форме, расходы на оформление документа и иные сопутствующие расходы несет работодатель.

7:655 Статья 7:655

Работодатель обязан предоставить работнику в письменной или электронной форме сведения, содержащие как минимум следующие данные:

7:656 Статья 7:656

Работодатель обязан при прекращении трудового договора выдать работнику по его заявлению рекомендательное письмо (getuigschrift).

7:657 Статья 7:657

Работодатель обязан своевременно и четко уведомлять работника, имеющего трудовой договор на определенный срок, о наличии вакансии по трудовому…

7:658 Статья 7:658

Работодатель обязан таким образом обустроить и содержать помещения, оборудование и инструменты, в которых или с помощью которых он поручает…

7:658a Статья 7:658a

Работодатель содействует в отношении работника, который в связи с нетрудоспособностью вследствие болезни лишен возможности выполнять обусловленную…

7:658b Статья 7:658b

Суд отклоняет требование об исполнении обязанности, указанной в пункте 2 статьи 658a, если к иску не приложено заключение эксперта, назначенного…

7:658c Статья 7:658c утратила силу

Раздел 7

Некоторые особые обязанности работника

7:659 Статья 7:659

Работник обязан выполнять работу лично; он не может быть заменен в этом третьим лицом иначе как с согласия работодателя.

7:660 Статья 7:660

Работник обязан соблюдать предписания относительно выполнения работы, а также предписания, направленные на содействие поддержанию надлежащего порядка…

7:660a Статья 7:660a

Работник, который в связи с нетрудоспособностью вследствие болезни лишен возможности выполнять обусловленную договором работу, обязан:

7:661 Статья 7:661

Работник, который при исполнении договора причиняет ущерб работодателю или третьему лицу, перед которым работодатель обязан возместить этот ущерб, не…

Раздел 8

Права работника при переходе предприятия

7:662 Статья 7:662

Для целей применения настоящего раздела под нижеуказанными терминами понимается:

7:663 Статья 7:663

Вследствие перехода предприятия права и обязанности, которые на тот момент вытекают для работодателя в данном предприятии из трудового договора между…

7:664 Статья 7:664

Первое предложение статьи 663 не применяется к правам и обязанностям работодателя, вытекающим из пенсионного соглашения (pensioenovereenkomst), как…

7:665 Статья 7:665

Для целей применения статьи 673 трудовой договор считается прекращенным или не продленным по инициативе работодателя, если переход предприятия влечет…

7:665a Статья 7:665a

Если на предприятии не учрежден производственный совет (ondernemingsraad), а также не учреждено представительство персонала…

7:666 Статья 7:666

Статьи с 662 по 665 включительно и пункт 8 статьи 670 не применяются к переходу предприятия, если:

7:666a Статья 7:666a

Настоящий раздел применяется к переходу морского судна как части перехода предприятия, если приобретатель подпадает под территориальную сферу…

Раздел 9

Прекращение трудового договора

7:667 Статья 7:667

Трудовой договор прекращается в силу закона по истечении срока, установленного договором или законом.

7:668 Статья 7:668

Работодатель информирует работника в письменной форме не позднее чем за один месяц до прекращения в силу закона трудового договора, заключенного на…

7:668a Статья 7:668a

Со дня, когда между теми же сторонами:

7:669 Статья 7:669

Работодатель может расторгнуть трудовой договор при наличии для этого разумного основания и в случае, если перевод работника в течение разумного…

7:670 Статья 7:670

Работодатель не может расторгнуть трудовой договор в течение времени, пока работник является нетрудоспособным для выполнения своей работы по причине…

7:670a Статья 7:670a

Статья 670, пункт 1, подпункт «a», не применяется, если работник без уважительной причины отказывается исполнять обязанности, указанные в статье…

7:670b Статья 7:670b

Соглашение, которым прекращается трудовой договор, действительно лишь в том случае, если оно заключено в письменной форме.

7:671 Статья 7:671

Работодатель не может правомерно расторгнуть трудовой договор в одностороннем порядке без письменного согласия работника, за исключением случаев…

7:671a Статья 7:671a

Работодатель, намеревающийся расторгнуть трудовой договор на основании пункта 3 подпункта a или b статьи 669, запрашивает для этого письменное…

7:671b Статья 7:671b

Кантональный судья может по заявлению работодателя расторгнуть трудовой договор:

7:671c Статья 7:671c

Судья кантонального суда может по заявлению работника прекратить трудовой договор в связи с обстоятельствами такого характера, что трудовой договор…

7:672 Статья 7:672

Расторжение осуществляется к концу месяца, если только письменным соглашением или обычаем не установлен иной день для этого.

7:673 Статья 7:673

Работодатель обязан выплатить работнику переходное пособие (transitievergoeding), если:

7:673a Статья 7:673a утратила силу
7:673b Статья 7:673b

Коллективным трудовым договором или положением, принятым компетентным органом административного управления или от его имени, может быть установлено…

7:673c Статья 7:673c

Выходное пособие (transitievergoeding), указанное в пункте 2 статьи 673, более не подлежит выплате, если работодатель был объявлен банкротом, ему…

7:673d Статья 7:673d утратила силу
7:673e Статья 7:673e

Институт реализации страхования работников (Uitvoeringsinstituut werknemersverzekeringen), указанный в главе 5 Закона о структуре исполнительной…

7:674 Статья 7:674

Трудовой договор прекращается в связи со смертью работника.

7:675 Статья 7:675

Трудовой договор не прекращается в связи со смертью работодателя, если из договора не вытекает иное. Однако как наследники работодателя, так и…

7:676 Статья 7:676

Если было оговорено испытательный срок, каждая из сторон, пока этот срок не истек, вправе расторгнуть трудовой договор с немедленным вступлением в…

7:677 Статья 7:677

Каждая из сторон вправе незамедлительно расторгнуть трудовой договор по веской причине при условии незамедлительного сообщения этой причины другой…

7:678 Статья 7:678

Для работодателя вескими причинами в значении пункта 1 статьи 677 считаются такие действия, свойства или поведение работника, следствием которых…

7:679 Статья 7:679

Для работника вескими причинами в значении пункта 1 статьи 677 считаются такие обстоятельства, которые имеют своим последствием то, что от работника…

7:680 Статья 7:680 утратила силу
7:680a Статья 7:680a

Суд правомочен уменьшить размер требования о продолжении выплаты заработной платы, основанного на оспоримости расторжения трудового договора, если…

7:681 Статья 7:681

Судья кантонального суда может по заявлению работника аннулировать расторжение трудового договора работодателем или по его заявлению присудить ему за…

7:682 Статья 7:682

Судья кантонального суда может по заявлению (verzoek) работника, трудовой договор с которым был расторгнут с согласия, указанного в статье 671a:

7:682a Статья 7:682a

Нормативным актом Нашего Министра социальных дел и занятости могут быть установлены правила в отношении статей 681, пункт 1, подпункты d и e, и 682…

7:683 Статья 7:683

Если на решение о прекращении трудового договора, как указано в статьях 671b и 671c, или об аннулировании расторжения договора, как указано в пункте…

7:684 Статья 7:684

Если трудовой договор заключен на срок более пяти лет или на срок жизни определенного лица, работник, тем не менее, по истечении пяти лет с момента…

7:685 Статья 7:685 утратила силу
7:686 Статья 7:686

Положения настоящего раздела не исключают ни для одной из сторон возможности прекращения обязательства в связи с неисполнением договора и возмещения…

7:686a Статья 7:686a

На сумму возмещения, указанного в пункте 11 статьи 672 и пунктах 2 и 4 статьи 677, подлежат уплате законные проценты, исчисляемые со дня прекращения…

Раздел 10

Особые положения для торговых представителей

7:687 Статья 7:687

Договор торгового представительства является трудовым договором, по которому одна сторона, торговый представитель, обязуется перед другой стороной…

7:688 Статья 7:688

К договору торгового представительства положения статей 426, 429, пунктов со 2 по 4 статьи 430, статей 431, 432, 433 и 434 применяются…

7:689 Статья 7:689

В отступление от статьи 618, при определении размера установленной в денежном выражении заработной платы за период, в течение которого договор…

Раздел 11

Особые положения, касающиеся договора о предоставлении временного персонала (uitzendovereenkomst)

7:690 Статья 7:690

Договор о предоставлении временного персонала (uitzendovereenkomst) является трудовым договором, в соответствии с которым работник направляется…

7:691 Статья 7:691

К договору о предоставлении временного персонала (uitzendovereenkomst) статья 668a подлежит применению лишь с того момента, когда работник выполнял…

7:692 Статья 7:692

Договор пейроллинга (payrollovereenkomst) является договором о предоставлении временного персонала (uitzendovereenkomst), при котором договор…

7:692a Статья 7:692a

Статьи 628, пункты 5 и 6, и 691 не применяются к договору пэйроллинга (payrollovereenkomst).

7:693 Статья 7:693

Если работа выполняется на борту морского судна, как указано в пункте 1 статьи 695, третье лицо, независимо от права, применимого к трудовому…

Раздел 12

Особые положения, касающиеся трудового договора в сфере морского судоходства

7:694 Статья 7:694

Морской трудовой договор является трудовым договором, включая договор о предоставлении временного персонала, по которому моряк обязуется выполнять…

7:695 Статья 7:695

Настоящий раздел применяется к морским судам, которые на основании действующих для Нидерландов правовых норм имеют право плавать под флагом…

7:696 Статья 7:696

К морскому трудовому договору применяются положения разделов с 1 по 9 включительно и раздела 11 настоящего титула, постольку, поскольку иное не…

7:697 Статья 7:697

Морской трудовой договор должен быть заключен сторонами в письменной форме и ими подписан.

7:698 Статья 7:698

Каждый моряк должен иметь возможность ознакомиться на борту со своим трудовым договором моряка и с применимым коллективным трудовым договором или…

7:699 Статья 7:699

Трудовой договор о работе в море (zee-arbeidsovereenkomst) в любом случае содержит:

7:700 Статья 7:700

Моряк не может быть ограничен в своей правоспособности осуществлять трудовую деятельность определенным способом после прекращения трудового договора…

7:701 Статья 7:701

С момента начала действия трудового договора моряка, установленного в трудовом договоре моряка, моряк обязан находиться в распоряжении работодателя…

7:702 Статья 7:702

Моряк находится на службе на борту морского судна с момента начала выполнения им своих трудовых обязанностей на борту до момента, когда он…

7:703 Статья 7:703

Капитан представляет работодателя при исполнении трудовых договоров моряков (zee-arbeidsovereenkomsten) с моряками, состоящими на службе на борту…

7:704 Статья 7:704

Моряк обязан выполнять порученные ему капитаном работы, даже если они касаются иных работ, нежели те, которые он должен выполнять в соответствии с…

7:705 Статья 7:705

В делах, касающихся морского трудового договора или коллективного трудового договора, либо регулирования, установленного компетентным органом…

7:706 Статья 7:706

Выплата установленной в денежном выражении части заработной платы, заработанной в период службы на борту морского судна, осуществляется:

7:707 Статья 7:707

Моряк может в письменной форме обратиться к работодателю с заявлением о перечислении его заработной платы полностью или частично лицам, указанным…

7:708 Статья 7:708

Моряк имеет право на выплату заработной платы, заработанной в период службы на борту морского судна:

7:709 Статья 7:709

Если моряк выполняет работу сверх нормальной продолжительности рабочего времени, установленной законом или морским трудовым договором, он имеет право…

7:710 Статья 7:710

Если моряк выполняет иные работы, нежели те, которые он должен выполнять в соответствии с должностью, в которой он согласно морскому трудовому…

7:711 Статья 7:711

Если моряк содействует сохранению морского судна, лиц, находящихся на борту, и имущества на борту, он имеет право на чрезвычайное вознаграждение за…

7:712 Статья 7:712

Если морское судно, не предназначенное для оказания услуг по буксировке, оказывает услуги по буксировке другому судну, обнаруженному в открытом море…

7:713 Статья 7:713

Исковое требование на основании статей с 709 по 712 включительно погашается исковой давностью по истечении шести месяцев после возникновения права…

7:714 Статья 7:714

В той мере, в какой выраженная в денежной форме часть заработной платы установлена за рейс, моряк имеет право на пропорциональное увеличение…

7:715 Статья 7:715

Указанные в статье 626 сведения предоставляются ежемесячно и также содержат указание на валюту или курс, которые отклоняются от того, что было…

7:716 Статья 7:716

Заработная плата не подлежит выплате за время, в течение которого моряк без уважительной причины отказывался от выполнения обусловленной договором…

7:717 Статья 7:717

Моряк приобретает право на отпуск продолжительностью не менее 30 календарных дней за каждый год, в течение которого он имел право на заработную плату…

7:718 Статья 7:718

Моряк имеет право на репатриацию быстрым и надлежащим способом, по возможности воздушным транспортом, в выбранный им пункт назначения в случае:

7:719 Статья 7:719

Работодатель несет ответственность перед моряком за ущерб, который моряк несет в результате кораблекрушения или иного бедствия, произошедшего с…

7:720 Статья 7:720

Если моряк умирает во время службы на борту морского судна или на берегу в связи со службой на борту, за счет работодателя относятся:

7:721 Статья 7:721

Если был согласован испытательный срок, на него нельзя ссылаться до тех пор, пока служба на борту не будет окончена.

7:722 Статья 7:722

Трудовой договор о работе в морском судоходстве, заключенный или продленный на определенный срок, прекращается в первом порту, в который заходит…

7:723 Статья 7:723

Морской трудовой договор на определенный срок, заключенный на рейс, прекращается по окончании рейса или рейсов, на которые он был заключен.

7:724 Статья 7:724

В течение времени, когда моряк находится на службе на борту морского судна, каждая из сторон может прекратить заключенный на неопределенный срок…

7:725 Статья 7:725

Во время рейса морского судна каждая из сторон может расторгнуть морской трудовой договор на основании пункта 1 статьи 677 только с момента, когда…

7:726 Статья 7:726

За исключением случаев, указанных в пункте 2 статьи 678, вескими причинами для работодателя могут считаться, помимо прочего, ситуации, когда:

7:727 Статья 7:727

За исключением случаев, указанных в пункте 2 статьи 679, уважительными причинами для моряка могут считаться случаи, когда:

7:728 Статья 7:728

В отступление от статьи 705 заявление о прекращении трудового договора с моряком, предусмотренное статьями 671b и 671c, может быть также подано судье…

7:729 Статья 7:729

Если морской трудовой договор заключен на рейс и вследствие форс-мажора рейс не начинается или, после того как он начался, прекращается, морской…

7:730 Статья 7:730

Если морской трудовой договор заключен на рейс и рейс по вине судового управляющего не начинается или, после того как он начался, прекращается…

7:731 Статья 7:731

Работодатель обязан в течение одного месяца после окончания службы на борту вручить моряку письменный расчет. В коллективном трудовом договоре или…

7:732 Статья 7:732

После окончания рейса моряк, чей трудовой договор моряка прекращен, обязан в течение трех рабочих дней по требованию капитана оказывать содействие в…

7:733 Статья 7:733

Капитан, расторгающий свой трудовой договор на морском судне в одностороннем порядке в то время, когда управляемое им морское судно находится в…

7:734 Статья 7:734

Моряк, который в связи с нетрудоспособностью вследствие болезни, беременности или родов лишен возможности выполнять обусловленную работу, сохраняет…

7:734a Статья 7:734a

Моряк, указанный в статье 734, имеет право на надлежащий уход и медицинское лечение до своего выздоровления.

7:734b Статья 7:734b

Моряк, указанный в статье 734, который застрахован в соответствии с Законом о страховании на случай болезни (Ziektewet) или на которого…

7:734c Статья 7:734c

Для исчисления периода в 104 недели, указанного в пункте 1 статьи 629, принимаются во внимание период, предусмотренный статьей 734, в течение…

7:734d Статья 7:734d

Моряк, указанный в статье 734, который не застрахован в соответствии с Законом о страховании на случай болезни (Ziektewet) и на которого не…

7:734e Статья 7:734e

Моряк, указанный в статье 734d, с которым произошел несчастный случай в связи с его трудовым договором о работе в море, имеет право, независимо от…

7:734f Статья 7:734f

Моряк, указанный в статье 734d, по истечении предусмотренного статьей 734d срока в 52 недели имеет право, в случае временной полной…

7:734g Статья 7:734g

Моряк, указанный в статье 734d, имеет в отношении несчастного случая, указанного в статье 734e, начиная со дня несчастного случая право на…

7:734h Статья 7:734h

Без ущерба для положений статьи 674, оставшиеся в живых близкие лица, указанные в пункте 1 статьи 734e, имеют право на единовременную выплату, размер…

7:734i Статья 7:734i

Путем принятия акта государственного управления (algemene maatregel van bestuur) могут быть установлены правила в целях предотвращения или…

7:734j Статья 7:734j

Под заработной платой моряка для целей применения статей 734f и 734h понимается установленная в денежном выражении за определенный период времени…

7:734k Статья 7:734k

Если в этих целях была учреждена признанная Нами ассоциация с полной правоспособностью, работодатель в силу закона является членом этой ассоциации…

7:734l Статья 7:734l

После своего выздоровления моряк, независимо от продолжения действия морского трудового договора, имеет право на выплату, равную установленному за…

7:734m Статья 7:734m

Статья 93, вводная часть и пункт «c», Кодекса гражданского судопроизводства применяется ко всем искам на основании статей с 734d по 734k…

7:735 Статья 7:735

К трудовому договору работника, который обычно выполняет работу на берегу, статьи 702, 703, пункт 2 статьи 704, статьи 709, 711, с 718 по 720…

7:736 Статья 7:736

К трудовому договору моряка, который обязуется выполнять работу на борту морского судна и чей трудовой договор регулируется иностранным правом…

7:737 Статья 7:737

Статьи с 718 по 720 включительно применяются соответствующим образом к лицам, которые, на ином основании, чем трудовой договор, и независимо от…

7:738 Статья 7:738

Судовой управляющий несет ответственность за исполнение обязательств, вытекающих из статей с 706 по 709 включительно, 717, 719, 720 и с 734 по 734l…

7:738a Статья 7:738a

Судовой управляющий обеспечивает репатриацию моряка, если работодатель оставил моряка без попечения.

7:738b Статья 7:738b

Требования, которые в силу статьи 738a покрываются страхованием, могут быть предъявлены моряком непосредственно к страховщику.

7:738c Статья 7:738c

Страховой договор, указанный в пункте 4 статьи 738a, соответствует следующему:

7:738d Статья 7:738d

Статьи 738a, пункты со 2 по 7 включительно, 738b и 738c применяются соответствующим образом к судовому управляющему (scheepsbeheerder), который также…

7:738e Статья 7:738e

Судовой управляющий несет ответственность за ущерб, понесенный моряком в результате неисполнения работодателем своих договорных обязательств по…

7:738f Статья 7:738f

Судовой управляющий, который одновременно является работодателем моряка, обязан поддерживать страхование для покрытия своей ответственности…

Раздел 12A

Особые положения, касающиеся трудового договора в сфере морского труда в морском рыболовстве

7:739 Статья 7:739

В настоящем разделе под этим понимается:

7:740 Статья 7:740

К трудовому договору моряка в морском рыболовстве применяются разделы с 1 по 9 включительно, а также 11 и 12 настоящего титула, постольку, поскольку…

7:741 Статья 7:741

Работодатель и моряк в морском рыболовстве, чья заработная плата состоит из доли в улове или выручке от него, согласовывают гарантийную заработную…

7:742 Статья 7:742

Трудовой договор моряка в морском рыболовстве содержит, помимо сведений, указанных в статье 699, следующие данные:

7:743 Статья 7:743

В отношении моряка, занятого в морском рыболовстве, чья заработная плата полностью или частично состоит из доли в улове или выручке от него, в…

7:744 Статья 7:744

Статья 709 не применяется в отношении моряка в морском рыболовстве, чья заработная плата состоит из доли в улове или выручке от него.

7:745 Статья 7:745

Для моряков морского рыболовного флота, чья заработная плата состоит из доли в улове или выручке от него, для целей применения:

7:746 Статья 7:746

Работодатель не взимает с моряка в морском рыболовстве плату за перевод, указанный в пункте 1 статьи 707.

7:747 Статья 7:747

Статьи 623, 624, 695, пункт 1, 697, 698, 700, 702, с 703 по 707 включительно, 718, 719, пункты 1, 2, 5 и 6, 720, 732, с 734 по 734m включительно…

7:748 Статья 7:748

Если работодатель моряка, занятого в морском рыболовстве, своевременно не исполняет обязательства по репатриации, указанные в статье 718…

Раздел 12B

Договор простого товарищества в морском рыболовстве

7:749 Статья 7:749

К договору простого товарищества (maatschapsovereenkomst) в сфере морского рыболовства положения статей 623, 624, пункта 1 статьи 695, статей 697…