Закон о равном обращении независимо от возраста (WGBL)
действуетВозрастная дискриминация на работе
В настоящем законе под нижеследующим понимается:
Установленный настоящим законом запрет на дискриминацию включает в себя также запрет на домогательства.
Дискриминация запрещена в отношении:
Запрещается дискриминация в отношении условий доступа к свободной профессии, а также возможностей осуществления деятельности и профессионального…
Дискриминация запрещена в отношении:
Дискриминация при приеме в члены или участии в деятельности организации работодателей или работников, либо профессионального объединения запрещена…
Запрет на дискриминацию не применяется, если различие:
Для целей настоящей статьи под пенсионным обеспечением понимается: пенсионное обеспечение в интересах одного или нескольких лиц, исключительно в…
Если при публичном предложении о приеме на работу проводится различие по признаку возраста, основание для этого должно быть прямо указано.
Запрещается ущемлять права лиц в связи с тем, что они обратились за защитой своих прав в судебном или внесудебном порядке на основании настоящего…
В случае прекращения трудовых отношений работодателем в нарушение статьи 3, либо в связи с тем, что работник в судебном или внесудебном порядке…
Если лицо, полагающее, что в отношении него совершается или совершалось различие, как это предусмотрено настоящим законом, приводит в суде факты…
Условия, противоречащие настоящему закону, являются ничтожными.
Статьи с 1 по 13 включительно настоящего закона также применяются в публичных образованиях (openbare lichamen) Бонайре, Синт-Эстатиус и Саба.
Наш Министр социальных дел и занятости по согласованию с нашими Министрами юстиции, внутренних дел и по делам Королевства, а также образования…
Установленный настоящим законом запрет на дискриминацию до 2 декабря 2006 года не применяется к различиям в обращении, связанным с прекращением…
Установленный настоящим законом запрет на дискриминацию не применяется в отношении военных служащих, как они определены в статье 1 Закона о военных…
Настоящий закон вступает в силу в момент, определяемый королевским указом.
Настоящий закон именуется: Закон о равном обращении по признаку возраста в сфере труда.