Стаття 129
чиннаПерехідні та прикінцеві положення
З дати набрання чинності цим Законом працівники Центрального бюро допомоги (Centraal Bureau van Bijstand), зазначеного у статті 1 королівського указу від 20 травня 1933 року, Stb. 292 про встановлення загального адміністративного розпорядження, зазначеного у статті 73a Закону про нотаріат, імена та посади яких вказані у списку, затвердженому Нашим Міністром, вважаються звільненими в силу закону та призначеними на посади державних службовців на службі в Бюро фінансового нагляду (Bureau Financieel Toezicht).
Перехід зазначених у першому пункті працівників здійснюється зі збереженням правового статусу, який у цілому є принаймні рівноцінним тому, що діяв для кожного з них у Центральному бюро допомоги (Centraal Bureau van Bijstand).
Особи, які на момент набрання чинності цим Законом на підставі трудового договору за цивільним правом належать до персоналу Центрального бюро допомоги (Centraal Bureau van Bijstand), чиї імена та посади зазначені у списку, затвердженому Нашим Міністром, з моменту набрання чинності цим Законом вважаються звільненими в силу закону та призначеними на службу до Бюро з правовим статусом, який у сукупності є принаймні рівноцінним тому, що діяв для кожного з них у Центральному бюро допомоги.
Met ingang van de datum van inwerkingtreding van deze wet zijn de personeelsleden van het Centraal Bureau van Bijstand, bedoeld in artikel 1 van het koninklijk besluit van 20 mei 1933, Stb. 292 tot vaststelling van een algemene maatregel van bestuur, bedoeld in artikel 73a van de Wet op het Notarisambt, van wie naam en functie zijn vermeld op een door Onze Minister vastgestelde lijst, van rechtswege ontslagen en aangesteld als ambtenaar in dienst van het Bureau Financieel Toezicht.
De overgang van de in het eerste lid bedoelde personeelsleden vindt plaats met een rechtspositie die als geheel ten minste gelijkwaardig is aan die welke voor elk van hen gold bij het Centraal Bureau van Bijstand.
De personen die op het tijdstip van inwerkingtreding van deze wet krachtens een arbeidsovereenkomst naar burgerlijk recht behoren tot het personeel van het Centraal Bureau van Bijstand, waarvan naam en functie zijn vermeld op een door Onze Minister vastgestelde lijst, zijn met ingang van dat tijdstip van rechtswege ontslagen en aangesteld in dienst van het Bureau met een rechtspositie die in totaliteit ten minste gelijkwaardig is aan die welke voor elk van hen gold bij het Centraal Bureau van Bijstand.