Стаття 20
чиннаСклад та порядок роботи рад підприємств
Члени ради підприємства та члени комісій цієї ради, а також експерти, з якими проводилися консультації відповідно до статті 16, зобов’язані зберігати конфіденційність щодо всіх комерційних та виробничих таємниць, про які їм стало відомо у зв’язку з виконанням ними своїх функцій, а також щодо всіх питань, стосовно яких роботодавець, або рада підприємства чи відповідна комісія наклали зобов’язання про нерозголошення, або щодо яких вони, у зв’язку з накладеним зобов’язанням про нерозголошення, повинні розуміти їхній конфіденційний характер. Про намір накласти зобов’язання про нерозголошення повідомляється, наскільки це можливо, до початку розгляду відповідного питання. Особа, яка накладає зобов’язання про нерозголошення, одночасно повідомляє, які саме письмові або усні відомості підпадають під це зобов’язання та протягом якого строку воно має діяти, а також чи існують особи, стосовно яких дотримання зобов’язання про нерозголошення не є обов’язковим.
Перший абзац застосовується відповідно до осіб, на яких покладено обов’язки секретаріату ради підприємства або комісії такої ради.
Зобов’язання, зазначене у першому пункті, не поширюється на осіб, які на підставі судового розпорядження уповноважені на проведення розслідування щодо стану справ у підприємстві.
Зазначений у першому пункті обов'язок також не поширюється на особу, до якої звертається член ради підприємства або член комісії цієї ради для проведення консультацій, за умови, що підприємець або особа, яка встановила режим конфіденційності, заздалегідь надали дозвіл на проведення консультацій із відповідною особою, а остання письмово підтвердила, що зобов'язується дотримуватися конфіденційності щодо відповідного питання. У такому разі до зазначеної особи відповідним чином застосовуються положення першого пункту.
Відмова у наданні згоди, зазначеної у попередньому абзаці, повинна бути обґрунтована підприємцем або особою, яка встановила вимогу про конфіденційність, відповідно.
Обов’язок щодо дотримання конфіденційності не припиняється у зв’язку з припиненням членства в раді підприємства або у відповідній комісії, а також у зв’язку з припиненням виконання особою трудових обов’язків на підприємстві.
Рада підприємства, а також кожен член ради підприємства або комісії такої ради, а також експерт, з яким було проведено консультації відповідно до статті 16, і кожен, на кого покладено обов’язки секретаріату ради підприємства або комісії такої ради, може звернутися до кантонального судді із заявою про скасування накладеного зобов’язання про нерозголошення на тій підставі, що підприємець, зваживши відповідні інтереси, не міг обґрунтовано прийняти рішення про накладення зобов’язання про нерозголошення.
De leden van de ondernemingsraad en de leden van de commissies van die raad, alsmede de overeenkomstig artikel 16 geraadpleegde deskundigen zijn verplicht tot geheimhouding van alle zaken- en bedrijfsgeheimen die zij in hun hoedanigheid vernemen, alsmede van alle aangelegenheden ten aanzien waarvan de ondernemer, dan wel de ondernemingsraad of de betrokken commissie hun geheimhouding heeft opgelegd of waarvan zij, in verband met opgelegde geheimhouding, het vertrouwelijk karakter moeten begrijpen. Het voornemen om geheimhouding op te leggen wordt zoveel mogelijk vóór de behandeling van de betrokken aangelegenheid meegedeeld. Degene die de geheimhouding oplegt, deelt daarbij tevens mee, welke schriftelijk of mondeling verstrekte gegevens onder de geheimhouding vallen en hoelang deze dient te duren, alsmede of er personen zijn ten aanzien van wie de geheimhouding niet in acht behoeft te worden genomen.
Het eerste lid is van overeenkomstige toepassing ten aanzien van degenen die met het secretariaat van de ondernemingsraad of van een commissie van die raad zijn belast.
De in het eerste lid bedoelde verplichting geldt niet tegenover hen die ingevolge een rechterlijke opdracht zijn belast met een onderzoek naar de gang van zaken in de onderneming.
De in het eerste lid bedoelde verplichting geldt voorts niet tegenover hem die door een lid van de ondernemingsraad of door een lid van een commissie van die raad wordt benaderd voor overleg, mits de ondernemer, onderscheidenlijk degene die geheimhouding heeft opgelegd, vooraf toestemming heeft gegeven voor het overleg met de betrokken persoon en deze laatste schriftelijk heeft verklaard, dat hij zich ten aanzien van de betrokken aangelegenheid tot geheimhouding verplicht. In dat geval is ten aanzien van de bedoelde persoon het eerste lid van overeenkomstige toepassing.
Een weigering de in het vorige lid bedoelde toestemming te verlenen, wordt door de ondernemer, onderscheidenlijk door degene die geheimhouding heeft opgelegd, met redenen omkleed.
De plicht tot geheimhouding vervalt niet door beëindiging van het lidmaatschap van de ondernemingsraad of van de betrokken commissie, noch door beëindiging van de werkzaamheden van de betrokkene in de onderneming.
De ondernemingsraad, alsmede ieder lid van de ondernemingsraad of van een commissie van die raad, alsmede een overeenkomstig artikel 16 geraadpleegde deskundige en ieder die met het secretariaat van de ondernemingsraad of van een commissie van die raad is belast kan de kantonrechter verzoeken de opgelegde geheimhouding op te heffen op de grond dat de ondernemer bij afweging van de betrokken belangen niet in redelijkheid tot het opleggen van geheimhouding had kunnen besluiten.