Стаття 220d
чиннаІнші та прикінцеві положення
На відступ від статті 14, частина друга, працівник, який працює на підставі договору про надання персоналу (uitzendovereenkomst), як це визначено у статті 690 Книги 7 Цивільного кодексу (Burgerlijk Wetboek), і який на момент набрання чинності статтею I, пункт H, Закону про майбутнє пенсій (Wet toekomst pensioenen) виконував роботу протягом менш ніж 26 тижнів, набуває права на пенсію за віком з моменту набрання чинності статтею I, пункт H, Закону про майбутнє пенсій. Для обчислення строку у 26 тижнів стаття 691, частини четверта та п'ята, Книги 7 Цивільного кодексу застосовується за аналогією.
In afwijking van artikel 14, tweede lid, verwerft een werknemer die werkzaam is in een uitzendovereenkomst als bedoeld in artikel 690 van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en die op het tijdstip van inwerkingtreding van artikel I, onderdeel H, van de Wet toekomst pensioenen in minder dan 26 weken arbeid heeft verricht, ouderdomspensioenaanspraken vanaf het tijdstip van inwerkingtreding van artikel I, onderdeel H, van de Wet toekomst pensioenen. Voor de berekening van de termijn van 26 weken is artikel 691, vierde en vijfde lid, van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek van overeenkomstige toepassing.