Стаття 15
чиннаДослідження та нагляд
Наш Міністр надає звіт відповідному працівнику або особі, яка шукає роботу, в частині, що стосується її вимог, відповідному роботодавцю, особі, яка здійснювала працевлаштування, виробничій раді або представництву персоналу, а також організаціям роботодавців та працівників, які, на його думку, мають право на отримання такої інформації, щодо фактів та обставин, встановлених під час перевірки дотримання положень розділів 2 або 3, за винятком статті 7a. Якщо за результатами перевірки встановлено, що зобов’язання, передбачені розділами 2 або 3, за винятком статті 7a, не були виконані, такий висновок включається до звіту.
Звіт не містить даних, на підставі яких можна встановити особу працівників або осіб, які шукають роботу, залучених до дослідження. Якщо це неможливо, дані включаються лише в тій мірі, в якій це не завдає непропорційної шкоди особистому життю відповідних працівників або осіб, які шукають роботу.
Міністерським розпорядженням можуть бути встановлені правила щодо звіту, зазначеного у першому абзаці.
Onze Minister verstrekt een verslag aan de betrokken arbeidskracht of werkzoekende, voor zover het diens aanspraken betreft, aan de betrokken werkgever, aan degene die de arbeidsbemiddeling heeft verricht, aan de ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging en aan de daarvoor naar zijn oordeel in aanmerking komende organisaties van werkgevers en werknemers over de feiten en omstandigheden uit het onderzoek naar de naleving van de hoofdstukken 2 of 3, met uitzondering van artikel 7a. Indien uit het onderzoek blijkt dat niet aan de verplichtingen in de hoofdstukken 2 of 3, met uitzondering van artikel 7a, is voldaan wordt dat oordeel opgenomen in het verslag.
Het verslag bevat geen gegevens waaruit de identiteit van de in het onderzoek betrokken werknemers of werkzoekenden kan worden afgeleid. Indien dit niet mogelijk is, worden gegevens slechts opgenomen, voor zover de persoonlijke levenssfeer van de betrokken werknemers of werkzoekenden hierdoor niet onevenredig wordt geschaad.
Bij ministeriële regeling kunnen regels worden gesteld met betrekking tot het in het eerste lid genoemde verslag.