Article 1:2
in forceGeneral provisions
Unless otherwise provided, for the purposes of this Act, wages shall be understood to mean: the remuneration determined by reference to a period of time which the employer owes to the employee for the agreed work.
For the application of this Act, if the wages have been determined in a manner other than by time, the wages shall be deemed to be the average wages that the employee could have earned during that period had they not exercised a right to leave granted by this Act.
Tenzij anders is bepaald, wordt voor de toepassing van deze wet verstaan onder loon: de naar tijdruimte vastgestelde vergoeding die de werkgever aan de werknemer verschuldigd is voor de bedongen arbeid.
Voor de toepassing van deze wet wordt, indien het loon op andere wijze dan naar tijdruimte is vastgesteld, als loon beschouwd het gemiddelde loon dat de werknemer, wanneer hij geen gebruik had gemaakt van een door deze wet gegeven recht op verlof, gedurende die tijd had kunnen verdienen.