Article 12
in forceComposition and procedure of the works councils
The members of the works council shall retire simultaneously every three years. They shall be immediately eligible for re-election.
Notwithstanding the first paragraph, the works council may determine in its standing orders that the members shall retire simultaneously every two years or every four years, or that half of the members shall retire every two years. Furthermore, the works council may establish restrictions regarding eligibility for re-election.
When a member of the works council ceases to be employed in the enterprise, their membership of the works council terminates by operation of law.
The members of the works council may resign from their position at any time. They shall give written notice thereof to the chairperson and to the entrepreneur.
A person who acts to fill a vacancy that has occurred in the interim shall resign at the time at which the person in whose place he serves would have been required to resign.
De leden van de ondernemingsraad treden om de drie jaren tegelijk af. Zij zijn terstond herkiesbaar.
De ondernemingsraad kan, in afwijking van het eerste lid, in zijn reglement bepalen, dat de leden om de twee jaren of om de vier jaren tegelijk aftreden, dan wel om de twee jaren voor de helft aftreden. De ondernemingsraad kan voorts beperkingen vaststellen ten aanzien van de herkiesbaarheid.
Wanneer een lid van de ondernemingsraad ophoudt in de onderneming werkzaam te zijn, eindigt van rechtswege zijn lidmaatschap van de ondernemingsraad.
De leden van de ondernemingsraad kunnen te allen tijde als zodanig ontslag nemen. Zij geven daarvan schriftelijk kennis aan de voorzitter en aan de ondernemer.
Hij die optreedt ter vervulling van een tussentijds opengevallen plaats, treedt af op het tijdstip waarop degene in wiens plaats hij komt had moeten aftreden.