Haddii aad ka fekereyso inaad ka shaqeyso oo aad ku noolaato Nederland, waxaa laga yaabaa inaad la kulanto su’aalo taxane ah oo ku saabsan helitaanka oggolaanshaha deggenaanshaha, waajibaadka canshuurta, caymisyada iyo waxyaabo kale oo badan. Qodobkan waxaan isku dayeynaa inaan ka jawaabno su’aalaha la xiriira socdaalka si ay u fududaato wareejintaada.
Goorma ayaad u baahan tahay ruqsadda deggenaanshaha?
Haddii aad qorsheyneyso in aad Nederland ka shaqeyso muddo ka badan 90 maalmood, badanaa waxaad u baahan tahay ruqsadda deggenaanshaha, ilaa aad ka tahay muwaadin ka tirsan waddan ka mid ah Midowga Yurub, Aagga Dhaqaalaha Yurub ama Swiiserland. Shuruudo dheeraad ah ayaa khuseeya cilmi-baarayaasha ka sameynaya qayb ka mid ah cilmi-baaristooda gudaha Nederland.
Waa maxay ruqsadaha deggenaanshaha ee shaqada?
Haddii aad heshay shaqo, loo-shaqeeyahaaga ayaa kuu codsanaya ruqsadda deggenaanshaha. Waxaa jira noocyo kala duwan oo ruqsadaha deggenaanshaha ah. Waxaa laguugu oggolaan karaa shaqo mushaar leh, shaqo xilliyeed ama shaqo-barasho, wareejin gudaha shirkadda ah, shaqaale muhiim u ah bilowga ganacsiga (startup), aqoonyahan soo haajiray (kennismigrant), haystaha kaarka buluugga ah ee Yurub, macallin (marti ah), dhakhtar ku jira tababar takhasus leh ama cilmi-baare waafaqsan tilmaanta (EU) 2016/801. Xaaladaha qaarkood, noocyo kala duwan oo ruqsadaha deggenaanshaha ah ayaa suurtagal ah. Xaaladdaas, loo-shaqeeyaha ayaa sameynaya doorashada.
Ma rabtaa in aad ka shaqeyso Nederland, balse weli ma aadan helin loo-shaqeeye? Haddii aad tahay qof aqoon sare leh, waxaad u qalmi kartaa ruqsadda deggenaanshaha ee sanad-raadinta dadka aqoonta sare leh. Ruqsaddan deggenaanshaha waxaad ku joogi kartaa Nederland ilaa 1 sano si aad u raadiso shaqo aqoonyahan soo haajiray ah. Inta lagu jiro sanad-raadinta, waxaad qaadan kartaa nooc kasta oo shaqo ama tababar ah.
Ruqsadda shaqada iyo ruqsadda isku-dhafan ee deggenaanshaha iyo shaqada
Haddii aad rabto in aad ka shaqeyso shaqo mushaar qaad ah, loo-shaqeeyahaaga waa inuu badanaa ka dalbadaa ogolaansho shaqo (TWV) ama ogolaansho isku-jira oo deggenaansho iyo shaqo (GVVA). Labada codsiba waxaa lagu qiimeeyaa haddii ay u adeegayaan 'danta dhabta ah ee Nederland'. Tani waxay ka dhigan tahay in loo-shaqeeyuhu uusan ka heli karin shaqaale ku habboon Nederland iyo meelaha kale ee Yurub. Iyadoo ku xiran ujeedada deggenaanshaha, loo-shaqeeyaha waa inuu dalbadaa TWV ama GVVA.
Ruqsadda shaqo (TWV) waa in laga codsadaa UWV. Loo-shaqeeyaha wuxuu codsiyada TWV iyo ruqsadda deggenaanshaha u gudbin karaa isku mar. Ruqsadda isku-dhafan ee deggenaanshaha iyo shaqada waa in laga codsadaa IND. IND ayaa markaas talo weydiisan doonta UWV. Looma baahna in codsi gaar ah oo UWV loo diro. Haddii aad hesho ruqsadda deggenaanshaha, waxaad heli doontaa ruqsad isku-dhafan oo deggenaansho iyo shaqo ah. Ruqsaddan waxaa ku jira dukumenti deggenaansho iyo dukumenti dheeraad ah.
Loo-shaqeeyahaaga wuxuu helayaa nuqul ka mid ah dukumentiga dheeraadka ah. Dukumentiga dheeraadka ah wuxuu qeexayaa loo-shaqeeyaha aad u shaqeyn karto iyo shuruudaha lagu xirayo.
Si aad u shaqeyso inta lagu jiro sanad-raadinta dadka aqoonta sare leh, loo-shaqeeyaha suurtagalka ah uma baahna inuu codsado ruqsadda shaqada.
Haddii aad weli qabto su'aalo ku saabsan helitaanka ruqsadda deggenaanshaha ama shuruudaha shaqada, qareen ku takhasusay sharciga socdaalka ee Nederland ayaa kugula talin kara dhinacyada sharciga oo dhan wuxuuna kaa caawin karaa diyaarinta dukumentiyada loo baahan yahay.
Loo-shaqeeyahaaga: tixraacayaal aan la aqoonsan iyo tixraacayaal la aqoonsan
Marka la codsanayo ruqsadda deganaanshaha, loo-shaqeeyahaaga wuxuu u shaqeeyaa sidii referent. Referent-ka waa inuu hubiyaa in shaqaaluhu buuxiyo shuruudaha ruqsadda deganaanshaha. IND waxay kala saartaa referent-yada aan la aqoonsan iyo kuwa la aqoonsan. Haddii IND ay u aqoonsato loo-shaqeeyaha referent ahaan, habka codsigu si dhakhso ah ayuu u socdaa. Ma rabtaa inaad u shaqeyso sidii kennismigrant? Markaas loo-shaqeeyahaaga waa inuu noqdaa referent la aqoonsan, ilaa aad ka haysato dhalashada Turkiga.
Shaqo-barasho ama shaqo xilliyeed
‘Shaqo waxbarasho’ waxay ka dhigan tahay in aad Nederland ku hesho waayo-aragnimo shaqo oo ku habboon waxbarashadaada ama shaqadaada dibadda, adigoo ah stagiaire ama trainee. Shaqo xilliyeedka, sida shaqada xilliyeed ee qaybta beeraha, waxay ku xiran tahay muddada ugu badan ee 24 toddobaad.
Ruqsad isku-dhafan oo loogu talagalay degenaansho iyo shaqo ee shaqo xilliyeedka ama waxbarasho-barasho (lerend werken) waxaa codsan kara loo-shaqeeye kasta oo leh xafiis gudaha Nederland ama loo matalo Nederland wakiil ganacsi oo loo oggolaaday (gemachtigde handelsagent). Hay’adda waa in ay ku qoran tahay Diiwaanka Ganacsiga ee Rugta Ganacsiga (Handelsregister van de Kamer van Koophandel), haddii taasi looga baahan yahay sida uu dhigayo Sharciga Diiwaanka Ganacsiga 2007. Loo-shaqeeyaha uma baahna inuu noqdo tixraace la aqoonsan yahay.
Shaqo mushahar lagu shaqeeyo
Shaqo mushaar leh oo ka dhacda Nederland waxay ka dhigan tahay shaqo qandaraas ah oo aan ahayn shaqo xilliyeed ama shaqo-barasho. Fiisaha shaqada ee shaqo caadi ah waxaa codsan kara loo-shaqeeye kasta oo xafiis ku leh Nederland ama lagu matalo Nederland qof wakiil ganacsi oo la idmaday. Ururku waa inuu ku diiwaangashan yahay Diiwaanka Ganacsiga ee Kamer van Koophandel, haddii taasi looga baahan yahay sida uu dhigayo Sharciga Diiwaanka Ganacsiga 2007. Loo-shaqeeyaha uma baahna inuu noqdo tixraac la aqoonsan.
Habraaca isu socodka ganacsiga caalamiga ah
Nidaamka ganacsiga caalamiga ah wuxuu u oggolaadaa shirkadaha inay si ku-meel-gaar ah keenaan shaqaale ajnabi ah dalka Nederland iyagoo adeegsanaya habraac dabacsan. Shaqada shaqaalahan waa inaysan shaqaalaha maxalliga ah ee suuqa shaqada ka saarin. Si loo galo nidaamkan, loo-shaqeeyuhu waa inuu marka hore codsi u gudbiyaa UWV. Haddii habraaca la oggolaado iyadoo hoos timaadda nidaamkan, loo-shaqeeyuhu uma baahna inuu codsi mar dambe u gudbiyo ruqsad shaqo (tewerkstellingsvergunning) shaqaalaha. Loo-shaqeeyuhu wuxuu ku filnaan karaa inuu shaqaalaha ku diiwaangeliyo UWV. Loo-shaqeeyuhu uma baahna inuu noqdo tixraac aqoonsan (erkend referent).
Wareejinta gudaha shirkadda (Tilmaanta 2014/66/EU Intra-Corporate Transferee)
Shaqaalaha ay loo-shaqeeyahoodu si ku-meel-gaar ah ugu wareejiyaan xarun ku taal Nederland, waxaa jira Tilmaanta 2014/66/EU ee ku saabsan wareejinta gudaha shirkad (Intra-Corporate Transferee). Shaqaaluhu wuxuu sii ahaanayaa mid u shaqeeya loo-shaqeeyaha ajnabiga ah, kaas oo ay tahay inuu ka diiwaangashan yahay meel ka baxsan Midowga Yurub (EU). Shaqaaluhu waa maamule, khabiir, ama tababarte. Si uu ugu qalmo fiisahan, shaqaaluhu waa inuu buuxiyaa shuruudaha aqoonta iyo mushaharka. Loo-shaqeeyaha Nederland uma baahna inuu noqdo tixraac aqoonsan, laakiin nidaamku wuu ka dhakhso badan yahay marka ay jirto tixraac aqoonsan.
Shaqaalaha muhiimka ah ee shirkadaha bilowga ah (startup)
Laga bilaabo 1 Juun 2021, waxaa dhaqan galay nidaam deganaansho oo cusub oo loogu talagalay shaqaalaha muhiimka ah ee shirkadaha bilowga ah (startups). Nidaamkan waxaa loo soo bandhigay tijaabo ahaan muddo 4 sano ah. Shirkadaha bilowga ah badanaa waxay leeyihiin nidaamyo abaal-marin ah oo aan la jaanqaadin habraacyada jira, sida ruqsadda deganaanshaha ee muhaajiriinta aqoonta leh (kennismigranten). Iyada oo loo marayo nidaamkan tijaabada ah ee shaqaalaha muhiimka ah ee startups, shirkadaha cusub ee hal-abuurka leh ee Nederland waxay soo jiidan karaan una hayn karaan shaqaale leh aqoon gaar ah oo heer sare ah, waayo-aragnimo, iyo xirfado heerka hore ee horumarinta shirkadda startup-ka.
Muhaajir aqoon leh, (macallin marti ah) iyo dhakhtar tababaraya si uu u noqdo takhasusle
Shuruudaha mushaharka ayaa khuseeya gelitaanka muhaajirka aqoonta leh. Si aad u codsato oggolaansho deganaansho oo loogu talagalay muhaajir aqoonta leh, (macallin) marti ama dhakhtar tababar ku jira oo u diyaargaroobaya inuu noqdo takhasusle, loo-shaqeeyuhu waa inuu IND u aqoonsadaa inuu yahay tixraac (referent). Haddii aad leedahay dhalashada Turkiga, tixraac aqoonsan looma baahna. Si kastaba ha ahaatee, habraaca ayaa si dhakhso ah u soconaya haddii uu jiro tixraac aqoonsan.
Kaarka buluugga ah ee Yurub (Kaarka Buluugga ah ee Yurub)
Kaarka Buluugga ah ee Yurub waxaa loogu talagalay shaqaalaha qabta shaqo heer sare ah oo aqoon leh gudaha EU. Shardi waa in la buuxiyo shuruudaha qaranka ee la xiriira bixinta kaarka Buluugga ah ee Yurub. Si aad u hesho kaarka Buluugga ah ee Yurub, shaqaaluhu waa inay buuxiyaan shuruudaha mushaharka iyo waxbarashada. Loo-shaqeeyaha aad rabto inaad u shaqeyso Nederland uma baahna inuu noqdo tixraac (referent) aqoonsan. Si kastaba ha ahaatee, habraaca si dhaqso ah ayuu u soconayaa marka uu jiro tixraac (referent) aqoonsan.
Cilmi-baare hoos yimaada tilmaanta (EU) 2016/801
Cilmi-baarayaasha waxaa lagu oggolaan karaa Nederland iyadoo lagu saleynayo tilmaanta (EU) 2016/801. Ururku waa inuu IND u aqoonsadaa inuu yahay tixraac si uu u isticmaalo nidaamkan. Haddii aad haysato dhalashada Turkiga, tixraac aqoonsan looma baahna. Si kastaba ha ahaatee, nidaamku wuxuu u socdaa si ka dhakhso badan haddii uu jiro tixraac aqoonsan.
Sannadka raadinta dadka aqoonta sare leh
Sannadka raadinta ee dadka aqoonta sare leh waxaa loogu talagalay dadka aqoonta sare leh ee Nederland ka raadinaya shaqo sida muhaajir aqoon leh. Ruqsadda deganaanshaha ee ujeeddadeedu tahay ‘raadinta iyo qabashada shaqo, ha ahaato mid mushahar leh ama mid kale’ waxay ansax tahay ugu badnaan 1 sano. Waxaad tan u codsanaysaa si madax-bannaan, iyadoo aan wax ka qaybqaad lahayn oo ka timaadda referent.
Gabagabo
Faham dhammaystiran oo ku saabsan xulashooyinka ruqsadaha shaqada iyo deganaanshaha ee Nederland waa mid muhiim u ah xirfad guul leh ama ganacsi ka fulinta dalka. Noocyada kala duwan ee ruqsadaha ayaa furaya fursado kala duwan waxayna bixiyaan dabacsanaanta loo baahan yahay si loo daboolo xaaladaha gaarka ah ee codsade kasta. Haddi ay noqoto fiisaha shaqada ee Nederland ee loogu talagalay qalin-jabiyeyaasha, heerka cilmi-baare, shaqaale xilliyeed, ama shaqaale muhiim ah oo u shaqeeya startup – nooc kasta oo ruqsad deganaansho ah wuxuu bixiyaa faa'iidooyin iyo shuruudo u gaar ah.
Marka laga reebo macluumaadka aasaasiga ah ee maqaalkan, had iyo jeer waa muhiim in la helo caawimaad sharci oo xirfad leh oo ku takhasustay sharciga socdaalka, si loo dammaanad qaado in dhammaan nidaamyada iyo xeerarka khuseeya la raaco. Qareen ku sugan Nederland ayaa kaa caawin doona inaad yareyso khataraha oo aad fududeyso helitaanka ruqsadaha.
Waxaan rajeyneynaa in maqaalkani kaa caawin doono inaad fahamto muuqaalka adag ee fiisaha shaqada iyo ruqsadaha deganaanshaha ee Nederland, oo uu kuu furo aragtiyo cusub oo ku saabsan horumarkaaga xirfadeed ama hindisayaasha ganacsi.
