Paragraph B6/4
in forceMeans of evidence · Knowledge and talent
4.1 General
4.2 The seeking of and performance of work, whether or not in salaried employment
The IND considers as evidence from which it must appear that the foreign national has successfully completed an accredited bachelor's or master's degree programme or a postgraduate programme at a Dutch institution of higher education:
a diploma or certificate; or
a statement specifying the date on which all requirements for obtaining a diploma or certificate of that education have been met.
The IND considers as evidence, from which it must appear that the foreign national has completed such an education, a diploma or certificate from an educational institution which:
educational programmes provided within the framework of the Specific Cultural Policy Act (Wet op het specifiek cultuurbeleid);
provides training in the context of the development cooperation policy of the Ministry of Foreign Affairs; or
is designated in the Aliens Regulation (Voorschrift Vreemdelingen).
The IND considers as evidence demonstrating that the foreign national has completed an Erasmus Mundus Masters Course:
a diploma or certificate; and
a written evaluation of this diploma or certificate by Nuffic.
The IND considers as evidence demonstrating that the foreign national has completed a master's degree programme, a postgraduate programme or a doctoral programme at a foreign educational institution as referred to in Article 3.23 of the Aliens Regulation (Voorschrift Vreemdelingen):
a diploma or certificate; and
a written evaluation of this diploma or certificate by Nuffic.
A diploma evaluation from Nuffic does not need to be submitted if the educational programme is listed in the Flemish Higher Education Register (Vlaams Hogeronderwijsregister).
The IND considers as evidence demonstrating that the foreign national possesses a minimum level of knowledge of the English or Dutch language:
a test report from the International English Language Testing System with a minimum score of 6.0; or
a test report from another English language test as included in the Code of Conduct for International Students in Higher Education with a comparable minimum score; or
a diploma, certificate or document as referred to in Article 2.3, paragraph 1, of the Civic Integration Decree (Besluit inburgering); or
a documentary evidence demonstrating that the foreign national has followed their master's degree programme, postgraduate programme or doctoral track in English or Dutch.
4.3 Employment as a highly skilled migrant (kennismigrant)
Highly skilled migrant: general
The IND considers as evidence from which it must appear that the foreign national meets the wage criterion as laid down in Article 2.1, BuWav:
an employment contract;
an appointment decision; or
in the event of a transfer within a group of companies (concernverband), not being a transfer within an enterprise as referred to in Article 3.30d of the Aliens Decree (Vreemdelingenbesluit), and where no employment contract is entered into with the branch of the company established in the Netherlands: a statement from the company abroad specifying the duration of the transfer, the nature of the employment relationship, and the wage.
The IND considers as evidence demonstrating that the foreign national independently and sustainably possesses sufficient means of support:
an employment contract; or
a decision of appointment
The IND considers as evidence from which it must appear that the foreign national earns a market-conform wage, documents containing information regarding:
the nature of the business and the total workforce of the business;
the education of the highly skilled migrant. The employer must demonstrate that the highly skilled migrant possesses certain qualifications. The employer may prove this by submitting diplomas and/or certificates of the highly skilled migrant. Copies of diplomas and certificates must have been evaluated by Nuffic;
the position to be held by the highly skilled migrant. The employer must:
state the name of the position and which tasks the highly skilled migrant will perform within this position; and
demonstrate which special expertise in the field of education and work experience is required to have this position filled by a highly skilled migrant (kennismigrant); and
the workplace. The employer must:
state whether a Collective Labour Agreement (Collectieve Arbeidsovereenkomst) is applicable, and if so, which one; and
demonstrate that the wages and other terms of employment (including the other allowances to be paid to the highly skilled migrant) correspond to the most recently agreed collective labour agreement (CAO).
If no collective labour agreement (CAO) applies, the employer must provide information that the wages and other terms of employment correspond to comparable positions.
Highly skilled migrant: scientific researcher
The IND considers as evidence demonstrating the duration and nature of the employment and the salary, and in which the job classification and the job code as defined in the university job classification system are included:
an employment contract; or
a decision of appointment
Guest lecturer (kennismigrant: gastdocent)
The IND considers as evidence that which demonstrates the duration and nature of the activities and the wages.
an appointment decision; or
a guest agreement
Highly skilled migrant: physician or specialist in training
The IND considers a certificate of enrolment in the training register of the Medical Specialists Registration Committee, the Social Medicine Registration Committee or the General Practitioners and Nursing Home Physicians Registration Committee as evidence demonstrating that the foreign national is enrolled as a physician or specialist in training.
4.4 Research within the meaning of Directive (EU) 2016/801
The IND considers a hosting agreement as referred to in paragraph B6/2.4 Vc as evidence from which it must appear that the foreign national satisfies the condition as referred to in Article 3.33, paragraph 1, Vb.
Mobility within the European Union of researchers
1. Incoming short-term mobility
The authorised representative and the research institution recognised as a sponsor pursuant to Article 2c of the Vw, or the foreign national, shall send the following evidence to the IND with the notification:
A completed and signed authorisation form by which the foreign national authorises the recognised research institution in the Netherlands;
A statement from the authorised research institution that the foreign national meets all conditions for admission in the case of short-term mobility of researchers;
A hosting agreement with the Dutch research institution, as referred to in Article 10 of Directive (EU) 2016/801, in which the data are included as referred to in Article 3.20d of the Aliens Regulation (Voorschrift Vreemdelingen).
A copy of the valid residence permit for research as issued by the first Member State;
A copy of a valid document for border crossing in the name of the foreign national; and
An antecedents declaration completed and signed by the foreign national.
If the foreign national does not make use of the possibility to authorise the research institution, the foreign national shall be personally responsible for the timely submission of the notification provided with all relevant evidence as requested above from the authorised recognised research institution, with the exception of the declaration by the authorised research institution that the foreign national meets all conditions for admission in the event of mobility.
In that case, the foreign national is required to ensure that the notification, in addition to the means of evidence already mentioned above, is accompanied by:
A certificate from the Dutch research institution that the foreign national has been admitted to the research to be conducted in the Netherlands;
Evidence that the mobility is for a maximum duration of 180 days and falls within the period of validity of the residence permit;
Evidence that the foreign national independently and sustainably possesses sufficient means of support as referred to in paragraph B6/2.4 Vc; and
Proof that the foreign national is sufficiently insured against medical expenses.
For the family members of the researcher, the same aforementioned means of evidence must be submitted with the notification.
The IND shall not allow mobility to the foreign national if the notification is not provided with all relevant items of evidence, having regard to the period of 30 days as referred to in Article 28, paragraph 7, and Article 30, paragraph 2, respectively, of Directive (EU) 2016/801.
2. Long-term mobility
The recognised sponsor shall submit the following items of evidence to the IND along with the application:
A copy of the valid residence permit for research as issued by the first Member State;
A copy of a valid document for border crossing in the name of the foreign national;
A declaration of antecedents (antecedentenverklaring) completed and signed by the foreign national; and
A declaration by the authorised sponsor that the researcher meets all conditions for admission in the case of long-term mobility of researchers.
4.5 Labor as a self-employed person
General
The IND considers an extract from the Trade Register of the Chamber of Commerce (Kamer van Koophandel) containing a description of the profession or business activities carried out within the enterprise as evidence that the enterprise is registered in the trade register.
Financial evidence in support of the application must have been verified by a competent independent external expert (chartered accountant (registeraccountant), an accounting consultant (accountant-administratieconsulent), bookkeeper, or a financial advisor).
Starting entrepreneur as referred to in Article 3.30, sixth paragraph, Vb
The IND considers as evidence demonstrating that the foreign national has sustainable and sufficient means of support at their disposal within the meaning of Article 3.20b of the Aliens Regulation (Voorschriften Vreemdelingen), in any event, one of the following pieces of evidence:
The foreign national shall provide for the financing themselves:
a copy of a bank account statement held jointly or exclusively in the name of the foreign national or of the enterprise, stating the available balance; or
a statement from the foreign bank where the foreign national holds an account, showing which amount is transferred (monthly) for the benefit of the foreign national to their bank account in the Netherlands, which is held jointly or exclusively in the name of the foreign national;
The facilitator shall fund the financing:
The agreement between the foreign national and the supervisor that financial resources are to be granted to the foreign national;
A third person or legal person provides the financing:
a statement from the bank showing which amount is transferred monthly for the benefit of the foreign national to their bank account in the Netherlands during the stay in the Netherlands; or
a statement from the third person or legal person as to which amount is transferred monthly for the benefit of the foreign national to his bank account in the Netherlands during his stay in the Netherlands; and
a recent bank statement or account specification stating the account balance of the third person or legal person; and
a copy of the passport of the third person.
The IND considers as evidence for the purpose of the request for advice to the Ministry of Economic Affairs for the assessment of the expertise and reliability of the supervisor:
a certificate of registration of the foreign national's start-up in the Commercial Register (Handelsregister) of the Chamber of Commerce;
documentary evidence demonstrating that the supervisor has at least 2 years of experience in selecting and supervising start-up entrepreneurs, such as their own business plan, examples of supervised start-ups, references and/or the curricula vitae of at least two employees demonstrating such experience;
documentary evidence demonstrating that the supervisor is financially sound, such as recent annual financial statements, agreements with financiers, guarantees by financiers, auditors' reports, bank statements and/or substantiated financial forecasts.
The IND considers as evidence for the purpose of the request for advice to the Ministry of Economic Affairs regarding the foreign national (start-up):
a certificate of registration of the supervisor in the Commercial Register of the Chamber of Commerce;
a step-by-step plan of the foreign national containing information regarding:
the role of the foreign national in the start-up (the organisation);
the idea for the product or the service of the start-up;
the innovation of the product or the service;
the activities (steps) taken by the starting entrepreneur in the first year to proceed from idea to enterprise.
an agreement signed by both parties between the foreign national and the supervisor containing information regarding:
the nature of the guidance (for example the facilities offered, for example regarding access to coaching, technology, research, protection of intellectual property, market research, financing etc);
the conditions under which the guidance is offered;
the (potential) interest of the supervisor in the enterprise.
The IND considers as evidence that there is no family law relationship between the foreign national and the accompanying person a declaration in which the foreign national confirms that no family law relationship (up to and including the third degree) exists between the foreign national and the accompanying person.
Labor as a self-employed person
The IND considers as evidence from which it must appear that the foreign national is authorised to exercise a profession or business:
an extract from the Commercial Register of the Chamber of Commerce; and
a document issued by the competent Dutch authority stating that the foreign national is in possession of the necessary permits to practice a profession or conduct a business.
The IND considers as evidence for the purpose of the request for advice from the Ministry of Economic Affairs or the Ministry of Health, Welfare and Sport:
a document issued by the competent Dutch authority, stating that the foreign national is in possession of the necessary permits to exercise a profession or business;
a fully completed and signed ‘Annex income statement self-employed entrepreneur’ (Bijlage verklaring inkomen zelfstandig ondernemer) including the items of evidence requested therein;
a business plan containing information on:
personal data of the entrepreneur;
the product or the service;
a market analysis focused on the own product or service;
the organisation;
the (opening) balance sheet;
the turnover and liquidity forecast including calculations; and
a specification and budget for job creation and investments.
copies of obtained diplomas provided with a Nuffic/ Foundation for Cooperation on Vocational Education, Training and the Labour Market (Samenwerking Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB)) evaluation insofar as it concerns a foreign diploma;
certified copies of certificates (diploma, graduation) from a Dutch educational programme (this applies optionally to Turkish nationals);
if an enterprise in the country of origin is concerned: the deed of incorporation and the articles of association of the enterprise;
employment contract(s) and references from the former employment(s);
financial data, such as turnover data, annual accounts, tax data, salary statements, payroll tax returns, etc.
evidence (e.g. patents or references from knowledge institutions etc.) demonstrating the innovative nature of the product or service for the Netherlands (this applies optionally to Turkish foreign nationals);
evidence of job creation within the own enterprise (this applies optionally to Turkish foreign nationals);
data regarding the intended investments (this applies optionally to Turkish foreign nationals);
if it concerns a besloten vennootschap (bv): a copy of the register of shareholders and the deed of incorporation;
if a general partnership (vof) or a limited partnership (cv) is concerned: a copy of the vof/cv contract containing: contributions of the partners, responsibilities, and share in the result;
if the foreign national is a freelancer: copies of letters of intent and/or service agreement(s) (overeenkomst(en) van opdracht) demonstrating that the foreign national will perform activities as a freelancer on a commissioned basis.
The foreign national who wishes to perform work as a self-employed artist must, for the purpose of the request for advice from the Ministry of Education, Culture and Science (Ministerie van OCW), submit the evidence as referred to in Annex 8aaa, pertaining to Article 3.20a, paragraph 5, of the Aliens Regulation 2000 (Voorschrift Vreemdelingen 2000).
First extension after use of the start-up scheme
The IND shall request advice from the Netherlands Enterprise Agency (Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO)) on the question of whether the continuity and solvency of the enterprise are sufficiently guaranteed in the event that a foreign national, who has previously made use of the start-up scheme, has submitted an application for a first extension of the period of validity of a residence permit (regulier) as referred to in Article 3.30 Vb and does not comply with Article 3.20, paragraph 1, VV. In the event of a positive advice from the RVO, the IND may in that case also designate the means of support as sustainable. For the evidence to be submitted by the foreign national for the purpose of the advice from the RVO regarding the continuity and the solvency of the enterprise, reference is made to paragraph B1/8.2.2 Vc.
Treaties of friendship
The IND considers as evidence from which it must appear that the foreign national has invested a substantial capital:
in the case of a sole proprietorship: a bank statement of the enterprise showing the invested amount and the (opening) balance sheet;
in the case of a vof (vennootschap onder firma): a deed of incorporation or contract stating the amount of the financial participation of each partner, the (opening) balance sheet and a bank statement of the enterprise; or
the deed of incorporation.
4.6 Holder of a European Blue Card
4.6.1 Wages
The IND considers as evidence from which it must appear that the foreign national meets the salary criterion for holders of an European Blue Card:
an employment contract; or
a decision of appointment
Paragraph B6/4.3 Vc shall apply mutatis mutandis.
4.6.2 Diploma
The IND considers a written International Credential Evaluation as evidence which must demonstrate that the foreign national holds a higher education diploma and that this educational programme is comparable to a Dutch higher education programme.
The IND considers an original certified copy of the higher education diploma in the Netherlands as evidence from which it must appear that the foreign national possesses a higher education diploma.
4.6.3 Higher professional skills
This paragraph is an elaboration of Article 4.35, paragraph 1, under (e) of the Aliens Regulation (Voorschrift Vreemdelingen) and Article 3.30b of the Aliens Decree (Vreemdelingenbesluit).
The IND shall, in any event, consider as prima facie evidence that the foreign national possesses sufficient and relevant higher professional skills:
a personal declaration;
a CV; and
a copy of the vacancy text.
This evidence must be supplemented by one or more other documents, such as for example:
employer's references;
previous employment contracts;
an overview of the relevant employment history from the official government authority (authorities); or relevant employment permits issued by the official government authority (authorities).
4.6.4 Economic activity
The IND considers the following documents as evidence demonstrating that economic activity is taking place at the sponsor:
a certificate of registration with the Chamber of Commerce;
proof of an own address where economic activities are performed, such as a lease agreement or a deed of purchase;
a statement of payment history (verklaring van betalingsgedrag) as referred to in Article 1.1.12 of the 2008 Collection Guidelines (Leidraad Invordering 2008), which on the date of submission is not older than three months; and
an anonymised collective wage statement demonstrating that at least one FTE is already employed within the host entity prior to the arrival of an intended holder of a European Blue Card.
The IND does not require the aforementioned means of proof if it concerns a recognised sponsor.
The IND does not consider a P.O. Box as proof of an individual address.
4.6.5 Individual health care
The IND considers a certificate of registration in the BIG-register as evidence that the foreign national is registered in the BIG-register.
4.6.6 Recognition of professional qualifications
The IND considers as evidence documents stating that the foreign national meets the requirements to practice a regulated profession and that these requirements are recognised within the meaning of Article 5 of the General Act on the Recognition of EU Professional Qualifications (Algemene wet erkenning EU-beroepskwalificaties).
4.6.7 MVV requirement for the holder of the European Blue Card
The IND considers a document demonstrating the duration and nature of the previous residence as a holder of an EU Blue Card in the other EU Member State as evidence that the foreign national is not required to submit an mvv.
4.6.8 Long-term mobility
The IND considers as evidence that the foreign national is a holder of an EU Blue Card issued by another Member State:
A copy of the residence document with the notation ‘European Blue Card’ issued by the other Member State of the EU.
4.7 Intra-corporate transfer
The IND considers a positive advice from the UWV issued on behalf of the foreign national as evidence that the conditions of Article 3.30d, paragraph 1, subparagraphs a to i inclusive, of the Vreemdelingenbesluit have been met.
The IND considers as evidence for the application for advice to the UWV in any case:
An assignment letter from the employer containing the data as referred to in Article 3.30d, paragraph 1, under d, of the Aliens Decree (Vreemdelingenbesluit); and
A CV of the foreign national demonstrating which educational programmes he has completed and demonstrating – if applicable – the work experience.
The aforementioned means of evidence apply both to the recognised sponsor in the cases as referred to in paragraph B6/2.7 of the Aliens Circular (Vreemdelingencirculaire), as well as to the non-recognised sponsor and the foreign national who wishes to be considered for an intra-corporate transfer.
In the specific cases mentioned below, the IND further considers as evidence:
In the exercise of a regulated profession:
Proof of recognition of professional qualifications
In the case of a trainee employee who is not a holder of a residence permit for intra-corporate transfer issued by another Member State:
Diplomas and certificates, including a curriculum vitae and a copy of an obtained Master's degree; and
A trainee agreement related to the preparation for his future position within the enterprise or group of enterprises, containing:
a description of the trainee programme demonstrating that the purpose of the stay is to train the trainee employee for career development or training in business techniques and methods;
the duration thereof; and
the manner in which supervision shall be exercised over the trainee-employee during the transfer.
In addition to the above, the IND furthermore considers the following documents as evidence for the purpose of the request for advice from the UWV as referred to in Article 3.30d, paragraph 4 of the Aliens Decree (Vreemdelingenbesluit), if the sponsor is not recognised:
A certificate of registration with the Chamber of Commerce;
Proof of an individual address where economic activities are performed, such as a lease agreement or deed of sale;
A statement of payment history (verklaring van betalingsgedrag) as referred to in Article 1.1.12 of the 2008 Collection Guidelines (Leidraad Invordering 2008), which is not older than three months on the date of submission; and
An anonymised collective wage statement demonstrating that at least one FTE is already employed within the host entity prior to the arrival of the ICT.
The IND does not consider a post office box as proof of an individual address.
The IND considers as evidence that the foreign national is a holder of a residence permit for an intra-corporate transfer issued by another Member State:
A copy of the residence document with the notation ‘ICT’ issued by the other Member State of the EU.
In (exceptional) cases, the IND may deviate from the evidence to be submitted by non-recognised sponsors. This provides the UWV with some discretion in the assessment of requests for advice that do not fully comply with the conditions, but where it has been demonstrated in another manner that the transfer of the ICT to the existing host entity nevertheless makes a positive contribution to the Dutch economy.
4.1 Algemeen
4.2 Het zoeken naar en verrichten van arbeid, al dan niet in loondienst
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling aan een Nederlandse instelling voor hoger onderwijs met goed gevolg een geaccrediteerde bachelor- of masteropleiding of een postdoctorale opleiding heeft afgerond:
een diploma of getuigschrift; of
een verklaring met de datum waarop aan alle voorwaarden is voldaan voor het verkrijgen van een diploma of getuigschrift van die opleiding.
De IND beschouwt als bewijsmiddel, waaruit moet blijken dat de vreemdeling een dergelijke opleiding heeft afgerond, een diploma of getuigschrift van een onderwijsinstelling die:
opleidingen verzorgt in het kader van de Wet op het specifiek cultuurbeleid;
opleidingen verzorgt in het kader van het ontwikkelingssamenwerkingsbeleid van het Ministerie van Buitenlandse Zaken; of
is aangewezen in het Voorschrift Vreemdelingen.
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling een Erasmus Mundus Masters Course heeft afgerond:
een diploma of getuigschrift; en
een schriftelijke diplomawaardering van Nuffic van dit diploma of getuigschrift.
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling een masteropleiding, een postdoctorale opleiding of een promotietraject aan een buitenlandse onderwijsinstelling als bedoeld in artikel 3.23 VV heeft afgerond:
een diploma of getuigschrift; en
een schriftelijke diplomawaardering van Nuffic van dit diploma of getuigschrift.
Een diplomawaardering van Nuffic hoeft niet overgelegd te worden als de opleiding voorkomt in het Vlaamse Hogeronderwijsregister.
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling een minimaal niveau van kennis van de Engelse of Nederlandse taal heeft:
een testrapport van het International English Language Testing System met een minimale score van 6.0; of
een testrapport van een andere Engelse taaltest zoals opgenomen in de Gedragscode internationale student hoger onderwijs met een vergelijkbare minimale score; of
een diploma, certificaat of document als bedoeld in artikel 2.3, eerste lid, van het Besluit inburgering; of
een bewijsstuk waaruit blijkt dat de vreemdeling zijn masteropleiding, postdoctorale opleiding of promotietraject heeft genoten in het Engels of het Nederlands.
4.3 Arbeid als kennismigrant
Kennismigrant: algemeen
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling voldoet aan het looncriterium zoals is vastgelegd in artikel 2.1, BuWav:
een arbeidsovereenkomst;
een aanstellingsbesluit; of
als sprake is van overplaatsing in concernverband, niet zijnde een overplaatsing binnen een onderneming als bedoeld in artikel 3.30d Vb, en geen arbeidsovereenkomst wordt aangegaan met het in Nederland gevestigde onderdeel van het bedrijf: een verklaring van het bedrijf in het buitenland waarin staat wat de duur van de overplaatsing is, de aard van het dienstverband en het loon.
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling zelfstandig en duurzaam beschikt over voldoende middelen van bestaan:
een arbeidsovereenkomst; of
een aanstellingsbesluit.
De IND beschouwt als bewijsmiddelen waaruit moet blijken dat de vreemdeling een marktconform loon verdient, documenten met daarin informatie over:
de aard van het bedrijf en het totale personeelsbestand van het bedrijf;
de opleiding van de kennismigrant. De werkgever moet inzichtelijk maken dat de kennismigrant over bepaalde kwalificaties beschikt. Dit kan de werkgever aantonen door het overleggen van diploma’s en/of getuigschriften van de kennismigrant. Kopieën van diploma’s en getuigschriften moeten zijn gewaardeerd door het Nuffic;
de functie die de kennismigrant gaat vervullen. De werkgever moet:
aangeven wat de naam van de functie is en welke taken de kennismigrant binnen deze functie gaat vervullen; en
aantonen welke speciale deskundigheid op het gebied van opleiding en werkervaring nodig is om deze functie te doen vervullen door een kennismigrant; en
de arbeidsplaats. De werkgever moet:
aangeven of er een Collectieve Arbeidsovereenkomst (CAO) van toepassing is, en zo ja, welke; en
inzichtelijk maken dat het loon en andere arbeidsvoorwaarden (inclusief de overige vergoedingen die aan de kennismigrant betaald gaan worden), overeenkomen met de laatst overeengekomen CAO.
Als geen sprake is van een CAO moet de werkgever informatie verstrekken dat het loon en andere arbeidsvoorwaarden overeenkomen met vergelijkbare functies.
Kennismigrant: wetenschappelijk onderzoeker
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit de duur en de aard van het dienstverband en het loon blijken en waarin de functiescheiding en de functiecode zoals gedefinieerd in het universitair functieordeningssysteem zijn opgenomen:
een arbeidsovereenkomst; of
een aanstellingsbesluit.
Kennismigrant: gastdocent
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit de duur en de aard van de werkzaamheden en het loon blijken
een aanstellingsbesluit; of
een gastovereenkomst.
Kennismigrant: arts of specialist in opleiding
De IND beschouwt een bewijs van inschrijving in het opleidingsregister van de Medische Specialisten Registratie Commissie, de Sociaal-Geneeskundigen Registratie Commissie of de Huisarts en Verpleeghuisarts Registratie Commissie als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling is ingeschreven als arts of specialist in opleiding.
4.4 Onderzoek in de zin van richtlijn (EU) 2016/801
De IND beschouwt een gastovereenkomst als bedoeld in paragraaf B6/2.4 Vc als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling voldoet aan de voorwaarde als bedoeld in artikel 3.33, eerste lid, Vb.
Mobiliteit binnen de Europese Unie van onderzoekers
1. Inkomende kortetermijnmobiliteit
De gemachtigde en krachtens artikel 2c van de Vw als referent erkende onderzoeksinstelling of de vreemdeling stuurt met de kennisgeving de volgende bewijsmiddelen mee naar de IND:
Een ingevuld en ondertekend machtigingsformulier waarmee de vreemdeling de erkende onderzoeksinstelling in Nederland machtigt;
Een verklaring van de gemachtigde onderzoeksinstelling dat de vreemdeling voldoet aan alle voorwaarden voor toelating bij kortetermijnmobiliteit van onderzoekers;
Een gastovereenkomst met de Nederlandse onderzoeksinstelling, als bedoeld in artikel 10 van richtlijn (EU) 2016/801, waarin de gegevens zijn opgenomen als bedoeld in artikel 3.20d VV;
Een kopie van de geldige verblijfsvergunning voor onderzoek zoals afgegeven door de eerste lidstaat;
Een kopie van een geldig document voor grensoverschrijding op naam van de vreemdeling; en
Een door de vreemdeling ingevulde en ondertekende antecedentenverklaring.
Indien de vreemdeling geen gebruik maakt van de mogelijkheid om de onderzoeksinstelling te machtigen, dan is de vreemdeling zelf verantwoordelijk voor het tijdig indienen van de kennisgeving voorzien van alle relevante bewijsmiddelen zoals hierboven van de gemachtigde erkende onderzoeksinstelling gevraagd, met uitzondering van de verklaring van de gemachtigde onderzoeksinstelling dat de vreemdeling voldoet aan alle voorwaarden voor toelating bij mobiliteit.
In dat geval wordt van de vreemdeling gevraagd dat de kennisgeving, in aanvulling op de hierboven reeds genoemde bewijsmiddelen, vergezeld gaat van:
Een bewijs van de Nederlandse onderzoeksinstelling dat de vreemdeling toegelaten is tot het in Nederland te verrichten onderzoek;
Een bewijs dat de mobiliteit voor de duur van maximaal 180 dagen is en binnen de geldigheidsduur van de verblijfsvergunning past;
Een bewijs dat de vreemdeling zelfstandig en duurzaam beschikt over voldoende middelen van bestaan zoals genoemd in paragraaf B6/2.4 Vc; en
Een bewijs dat de vreemdeling voldoende is verzekerd tegen ziektekosten.
Voor de gezinsleden van de onderzoeker moeten met de kennisgeving dezelfde bovenvermelde bewijsmiddelen meegezonden worden.
De IND staat geen mobiliteit toe aan de vreemdeling indien de kennisgeving niet is voorzien van alle relevante bewijsmiddelen gelet op de termijn van 30 dagen als bedoeld in artikel 28, zevende lid, respectievelijk artikel 30, tweede lid van richtlijn (EU) 2016/801.
2. Langetermijnmobiliteit
De erkende referent stuurt met de aanvraag de volgende bewijsmiddelen mee naar de IND:
Een kopie van de geldige verblijfsvergunning voor onderzoek zoals afgegeven door de eerste lidstaat;
Een kopie van een geldig document voor grensoverschrijding op naam van de vreemdeling;
Een door de vreemdeling ingevulde en ondertekende antecedentenverklaring; en
Een verklaring van de erkende referent dat de onderzoeker voldoet aan alle voorwaarden voor toelating bij langetermijnmobiliteit van onderzoekers.
4.5 Arbeid als zelfstandige
Algemeen
De IND beschouwt een uittreksel uit het Handelsregister van de Kamer van Koophandel met een omschrijving van het beroep of de bedrijfsactiviteiten die in de onderneming worden uitgeoefend als bewijsmiddel dat de onderneming is ingeschreven in het handelsregister.
Financiële bewijsmiddelen ter staving van de aanvraag moeten zijn gecontroleerd door een daartoe bevoegde onafhankelijke externe deskundige (register accountant, een accountant administratieconsulent, boekhouder of een financieel adviseur).
Startende ondernemer als bedoeld in artikel 3.30, zesde lid, Vb
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit blijkt dat de vreemdeling duurzaam beschikt over voldoende middelen van bestaan in de zin van artikel 3.20b, VV, in ieder geval een van de volgende bewijsmiddelen:
De vreemdeling zelf bekostigt de financiering:
een afschrift van een bankrekening die mede of uitsluitend op naam van de vreemdeling of van de onderneming is gesteld, waarop het saldo staat vermeld dat beschikbaar is; of
een verklaring van de buitenlandse bank waar de vreemdeling een rekening heeft waaruit blijkt welk bedrag (maandelijks) ten gunste van de vreemdeling wordt overgemaakt op diens bankrekening in Nederland, die mede of uitsluitend op naam van de vreemdeling staat;
De begeleider bekostigt de financiering:
De overeenkomst tussen de vreemdeling en de begeleider dat aan de vreemdeling financiële middelen worden toegekend;
Een derde persoon of rechtspersoon bekostigt de financiering:
een verklaring van de bank waaruit blijkt welk bedrag maandelijks ten gunste van de vreemdeling wordt overgemaakt op diens bankrekening in Nederland gedurende het verblijf in Nederland; of
een verklaring van de derde persoon of rechtspersoon welk bedrag maandelijks ten gunste van de vreemdeling wordt overgemaakt op diens bankrekening in Nederland gedurende diens verblijf in Nederland; en
een recent(e) bankafschrift of rekeningspecificatie waar het rekeningsaldo van de derde persoon of rechtspersoon op staat; en
een kopie van het paspoort van de derde persoon.
De IND beschouwt als bewijsmiddel ten behoeve van de adviesaanvraag bij het Ministerie van EZ voor de beoordeling van de deskundigheid en betrouwbaarheid van de begeleider:
een bewijs van inschrijving van de start-up van de vreemdeling in het Handelsregister van de Kamer van Koophandel;
bewijsstukken waaruit blijkt dat de begeleider minimaal 2 jaar ervaring heeft in het selecteren en begeleiden van startende ondernemers, zoals een eigen ondernemingsplan, voorbeelden van begeleide start-ups, referenties en/of het curriculum vitae van minimaal twee medewerkers waaruit ervaring blijkt;
bewijsstukken waaruit blijkt dat de begeleider financieel gezond is, zoals recente jaarrekeningen, overeenkomsten met financiers, garantstellingen door financiers, accountantsverklaringen, bankafschriften en/of onderbouwde financiële prognoses.
De IND beschouwt als bewijsmiddel ten behoeve van de adviesaanvraag bij het Ministerie van EZ voor de vreemdeling (start-up):
een bewijs van inschrijving van de begeleider in het Handelsregister van de Kamer van Koophandel;
een stappenplan van de vreemdeling dat informatie bevat over:
de rol van de vreemdeling in de start-up (de organisatie);
het idee voor het product of de dienst van de start-up;
de innovatie van het product of de dienst;
de activiteiten (stappen) die de startende ondernemer neemt in het eerste jaar om van idee tot onderneming te komen.
een door beide partijen ondertekende overeenkomst tussen de vreemdeling en de begeleider dat informatie bevat over:
de aard van de begeleiding (bijvoorbeeld de aangeboden faciliteiten, bijvoorbeeld over toegang tot coaching, technologie, onderzoek, bescherming intellectueel eigendom, marktonderzoek, financiering etc);
de voorwaarden waaronder de begeleiding wordt aangeboden;
het (mogelijk) belang van de begeleider in de onderneming.
De IND beschouwt als bewijsmiddel dat er geen familierechtelijk relatie is tussen de vreemdeling en de begeleider een verklaring waarin de vreemdeling bevestigt dat er geen familierechtelijke relatie (tot en met de derde graad) bestaat tussen de vreemdeling en de begeleider.
Arbeid als zelfstandige
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling bevoegd is een beroep of onderneming uit te oefenen:
een uittreksel uit het Handelsregister van de Kamer van Koophandel; en
een document afgegeven door de bevoegde Nederlandse autoriteit dat de vreemdeling in het bezit is van de noodzakelijke vergunningen om een beroep of onderneming uit te oefenen.
De IND beschouwt als bewijsmiddel ten behoeve van de adviesaanvraag bij het Ministerie van EZ of het Ministerie van VWS:
een document afgegeven door de bevoegde Nederlandse autoriteit, dat de vreemdeling in het bezit is van de noodzakelijke vergunningen om een beroep of onderneming uit te oefenen;
een volledig ingevulde en ondertekende ‘Bijlage verklaring inkomen zelfstandig ondernemer’ met de daarin gevraagde bewijsmiddelen;
een ondernemingsplan dat informatie bevat over:
persoonlijke gegevens van de ondernemer;
het product of de dienst;
een marktanalyse toegespitst op het eigen product of dienst;
de organisatie;
de (openings)balans;
de omzet- en liquiditeitsprognose inclusief berekeningen; en
een specificatie en begroting arbeidscreatie en investeringen.
afschriften van behaalde diploma’s voorzien van een Nuffic/ stichting Samenwerking Beroepsonderwijs Bedrijfsleven (SBB) waardering voor zover het een buitenlands diploma betreft;
afschriften van getuigschriften (diploma, promotie) van een Nederlandse opleiding (dit geldt facultatief voor Turkse vreemdelingen);
als sprake is van een onderneming in het land van herkomst: de akte van oprichting en de statuten van de onderneming;
arbeidsovereenkomst(en) en referenties van de voormalige dienstbetrekking(en);
financiële gegevens, zoals omzetgegevens, jaarrekeningen, belastinggegevens, loonstaten, loonaangiften, e.d.
bewijsmiddelen (bijv. patenten of referenties van kennisinstellingen e.d.) die het innovatieve karakter van het product of de dienst voor Nederland aantonen (dit geldt facultatief voor Turkse vreemdelingen);
bewijsmiddelen van arbeidscreatie in de eigen onderneming (dit geldt facultatief voor Turkse vreemdelingen);
gegevens met betrekking tot de voorgenomen investeringen (dit geldt facultatief voor Turkse vreemdelingen);
als sprake is van een bv: een kopie van het aandelenregister en de oprichtingsakte;
als sprake is van een vof/cv: een kopie van vof/cv contract met daarin: inbreng van vennoten, verantwoordelijkheden en aandeel in resultaat;
als de vreemdeling een freelancer is: kopieën van intentieverklaringen en/of overeenkomst(en) van (de) opdracht(en) waaruit blijkt dat de vreemdeling in opdracht werkzaamheden als freelancer gaat uitvoeren.
De vreemdeling die arbeid wil verrichten als zelfstandig kunstenaar moet ten behoeve van de adviesaanvraag bij het Ministerie van OCW de bewijsmiddelen overleggen zoals genoemd in bijlage 8aaa, behorend bij artikel 3.20a, vijfde lid, Voorschrift Vreemdelingen 2000.
Eerste verlenging na gebruikmaking start-up regeling
De IND vraagt advies op bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) voor de vraag of de continuïteit en solvabiliteit van de onderneming voldoende is gewaarborgd indien een vreemdeling, die eerder gebruik heeft gemaakt van de start-up regeling, een aanvraag heeft ingediend tot een eerste verlenging van de geldigheidsduur van een verblijfsvergunning regulier als bedoeld in artikel 3.30 Vb en niet voldoet aan artikel 3.20, eerste lid, VV. Bij een positief advies van de RVO kan de IND de middelen van bestaan in dat geval ook als duurzaam aanmerken. Voor de door de vreemdeling te overleggen bewijsmiddelen ten behoeve van het advies van de RVO omtrent de continuïteit en de solvabiliteit van de onderneming wordt verwezen naar paragraaf B1/8.2.2 Vc.
Vriendschapsverdragen
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling een aanzienlijk kapitaal heeft geïnvesteerd:
bij een eenmanszaak: een bankafschrift van de onderneming waarop het geïnvesteerde bedrag staat en de (openings)balans;
bij een vof: een oprichtingsakte of contract waarin staat hoe groot de financiële deelname is van iedere vennoot, de (openings)balans en een bankafschrift van de onderneming; of
bij een bv en een nv: de oprichtingsakte.
4.6 Houder van een Europese blauwe kaart
4.6.1 Loon
De IND beschouwt als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling voldoet aan het looncriterium voor houders van een Europese blauwe kaart:
een arbeidsovereenkomst; of
een aanstellingsbesluit.
Paragraaf B6/4.3 Vc is van overeenkomstige toepassing.
4.6.2 Diploma
De IND beschouwt een schriftelijke Internationale Diplomawaardering als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat de vreemdeling beschikt over een diploma van hoger onderwijs en dat deze opleiding vergelijkbaar is met een Nederlandse opleiding voor hoger onderwijs.
De IND beschouwt een origineel gewaarmerkte kopie van het diploma van hoger onderwijs in Nederland als bewijsmiddel waar uit moet blijken dat de vreemdeling beschikt over een diploma van hoger onderwijs.
4.6.3 Hogere beroepsvaardigheden
Deze paragraaf is een uitwerking van artikel 4.35, lid 1, onder e VV en artikel 3.30b Vb.
De IND beschouwt in ieder geval als begin van bewijs dat de vreemdeling beschikt over voldoende en relevante hogere beroepsvaardigheden:
een eigen verklaring;
een cv; en
een afschrift van de vacaturetekst.
Dit bewijs moet aangevuld worden met een of meerdere overige stukken zoals bijvoorbeeld:
referenties van werkgevers;
voorgaande arbeidscontracten;
een overzicht van het relevante arbeidsverleden vanuit de officiële overheidsinstantie(s); of relevante tewerkstellingsvergunningen afgegeven door de officiële overheidsinstantie(s).
4.6.4 Economische activiteit
De IND beschouwt de volgende stukken als bewijsmiddel waaruit moet blijken dat er economische activiteit plaats vindt bij de referent:
een bewijs van inschrijving bij de Kamer van Koophandel;
een bewijs van een eigen adres waar economische activiteiten verricht worden, zoals een huurcontract of koopakte;
een verklaring van betalingsgedrag als bedoeld in artikel 1.1.12 van de Leidraad Invordering 2008, die op de datum van indiening niet ouder is dan drie maanden; en
een geanonimiseerde verzamelloonstaat waaruit blijkt dat ten minste een fte al werkzaam is in de gastentiteit vóór de komst van een beoogd houder van een Europese blauwe kaart.
De IND vereist bovenstaande bewijsmiddelen niet als het gaat om een erkend referent.
De IND beschouwt een postbus niet als een bewijs van een eigen adres.
4.6.5 Individuele gezondheidszorg
De IND beschouwt een bewijs van inschrijving in het BIG-register als bewijsmiddel dat de vreemdeling in het BIG-register is geregistreerd.
4.6.6 Erkenning beroepskwalificaties
De IND beschouwt als bewijsmiddel documenten waarin staat dat de vreemdeling voldoet aan de vereisten om een gereguleerd beroep uit te oefenen en dat deze vereisten erkend zijn in de zin van artikel 5 van de Algemene wet erkenning EU-beroepskwalificaties.
4.6.7 Mvv-vereiste voor de houder van de Europese blauwe kaart
De IND beschouwt een document waaruit de duur en aard van het eerdere verblijf als houder van een Europese blauwe kaart in de andere EU-lidstaat blijkt als bewijsmiddel dat de vreemdeling geen mvv hoeft over te leggen.
4.6.8 Langetermijnmobiliteit
De IND beschouwt als bewijsmiddel dat de vreemdeling houder is van een door een andere lidstaat afgegeven Europese blauwe kaart:
Een kopie van het verblijfsdocument met de vermelding ‘Europese blauwe kaart’ afgegeven door de andere lidstaat van de EU.
4.7 Overplaatsing binnen een onderneming
De IND beschouwt een positief advies van het UWV dat ten behoeve van de vreemdeling is afgegeven als bewijsmiddel dat is voldaan aan de voorwaarden van artikel 3.30d, eerste lid, onderdelen a tot en met i, Vb.
De IND beschouwt als bewijsmiddel voor de adviesaanvraag bij het UWV in ieder geval:
Een opdrachtbrief van de werkgever met daarin de gegevens zoals vermeld in artikel 3.30d, eerste lid, onder d, Vb; en
Een cv van de vreemdeling waaruit blijkt welke opleidingen hij heeft afgerond en waaruit – indien van toepassing – de werkervaring blijkt.
Vorenstaande bewijsmiddelen gelden zowel voor de erkend-referent in de gevallen zoals genoemd in paragraaf B6/2.7 Vc, als de niet-erkend referent en de vreemdeling die voor overplaatsing binnen een onderneming in aanmerking wil komen.
In de hieronder genoemde specifieke gevallen beschouwt de IND verder als bewijsmiddel:
Bij de uitoefening van een gereglementeerd beroep:
Bewijs van erkenning van de beroepskwalificaties
Bij een trainee-werknemer die géén houder is van een door een andere lidstaat afgegeven verblijfsvergunning voor overplaatsing binnen een onderneming:
Diploma’s en getuigschriften waaronder een cv en een kopie van een behaald masterdiploma; en
Een trainee-overeenkomst die verband houdt met de voorbereiding voor zijn toekomstige functie binnen de onderneming of groep van ondernemingen, met daarin:
een beschrijving van het traineeprogramma waaruit blijkt dat het doel van het verblijf is de trainee-werknemer op te leiden voor loopbaanontwikkeling of een opleiding in bedrijfstechnieken – en methoden;
de duur ervan; en
de wijze waarop tijdens de overplaatsing toezicht zal worden uitgeoefend op de trainee-werknemer.
In aanvulling op het bovenstaande beschouwt de IND bovendien de volgende stukken als bewijsmiddel ten behoeve van de adviesaanvraag bij het UWV als bedoeld in artikel 3.30d, vierde lid Vb, indien de referent niet erkend is:
Een bewijs van inschrijving bij de Kamer van Koophandel;
Een bewijs van een eigen adres waar economische activiteiten verricht worden, zoals een huurcontract of koopakte;
Een verklaring van betalingsgedrag als bedoeld in artikel 1.1.12 van de Leidraad Invordering 2008, die op de datum van indiening niet ouder is dan drie maanden; en
Een geanonimiseerde verzamelloonstaat waaruit blijkt dat ten minste een fte al werkzaam is in de gastentiteit vóór de komst van de ICT.
De IND beschouwt een postbus niet als een bewijs van een eigen adres.
De IND beschouwt als een bewijsmiddel dat de vreemdeling houder is van een door een andere lidstaat afgegeven verblijfsvergunning voor overplaatsing binnen een onderneming:
Een kopie van het verblijfsdocument met de vermelding ‘ICT’ afgegeven door de andere lidstaat van de EU.
In (bijzondere) gevallen kan de IND afwijken van de over te leggen bewijsmiddelen door niet-erkend referenten. Dit geeft het UWV enige ruimte bij de beoordeling van adviesaanvragen die niet volledig aan de voorwaarden voldoen, maar waarbij op andere wijze is aangetoond dat de overkomst van de ICT naar de bestaande gastentiteit toch een positieve bijdrage levert aan de Nederlandse economie.